养老护理_员职业技能鉴定所(考场)设置标准.docx

养老护理员（师）职业技能鉴定所（考场）设置标准 一、编制说明 为使职业技能鉴定所（考场）认定工作标准化、规化、科学化，根据原劳动部颁发的《职业技能鉴定规定》（劳部发 [1993]134 号）、 《职业技能证书规定》（劳部发 [1994]98 号）、人力资源和社会保障部制定的《养老护理员国家职业技能标准（ 2011 年修订）》等制定本标准。( 以下配置情况按 30 人/ 批的鉴定能力设置 ) 二、适用围 本标准适用于认定本职业（工种）初级（五级）、中级（四级）、高级（三级）、技师（二级）级别的职业技能鉴定所（考场）。 三、人员配置 （一）所长 负责鉴定所（考场）的全面管理工作。具有本专业中等技术职务或技师以上职业资格，大专以上文化程度，从事本专业工作 8 年以上， 熟悉职业技能鉴定有关政策和培训考核工作。 （二）副所长 协助所长管理鉴定所（考场）的日常工作。具有本专业中等技术职务或高级以上职业资格，大专以上文化程度，从事本专业工作 5 年以上，熟悉职业技能鉴定有关政策和培训考核工作。 （三）工作人员 ⒈办公室人员：协助所长管理鉴定所（考场）的日常事务，承担职业技能鉴定考场的具体工作。具有大专以上文化程度，熟悉职业技能鉴定考核工作。 ⒉考评人员：自有考评员不得少于 3 人。持有人力资源和社会保障部门颁发的考评员。 ⒊考务人员：能熟练进行计算机操作，负责鉴定人员的报名、资格初审、考场安排、设备材料准备、辅助考评员和监考员工作、考务档案管理和办证等工作。具有高中以上文化程度，熟悉本职业技能鉴定工作。 ⒋设备维修、材料管理人员：负责技能鉴定所的设备、仪器仪表维修及材料管理工作。具有高中以上文化程度，熟悉设备原理及使用， 并持有相关专业职业书。 ⒌财务管理人员：按财务管理规定配备。负责鉴定收费和日常账务管理工作。必须持有财务人员书。 四、管理制度 （一）财务管理制度 （二）鉴定工作规程 ( 报名、收费、鉴定、办证 ) （三）岗位职责 （四）档案管理制度 （五）各种设备安全操作规程 （六）考评员、考务员工作守则、考场规则 （七）安全、保卫制度 （八）设备、设施管理制度 （九）其它 五、鉴定资料 （一）国家职业标准 （二）考核大纲 （三）鉴定规程 （四）相关管理文件和资料 六、申报单位基本情况（简况、经费来源、固定资产、规模） 七、场地 （一）办公用房不少于 30 平方米，桌椅、文件档案柜、保险柜、电脑、打印机、复印机、等办公设备齐全。 （二）理论鉴定场地： （1）理论鉴定场地应选用标准教室，每间试室都应具备 30 个非阶梯考试座位。若出现较大的试室，考试座位最多不得超过 60 个。每个标准课室的面积不少于 50 平方米，教室讲台、黑板等设施齐备，并有良好的照明和通风条件 , 通风符合相关国家标准。 （2）设备配置要求：①多媒体投影设备 1 套（ 2500 流明以上），②实物投影仪一台（ 800*600），③教学计算机一台（ P4 以上配置）， ④网络接入设备一套（ ADSL 2M以上），⑤音响设备 1 套（和投影设备配套），⑤黑板一块。⑥桌椅 30 套以上 (3) 智能化考试的理论试室应配置至少 40 台考试用机和 3 台备用考试机。 （三）实操鉴定场地： ）建有满足考试需要的《生活护理实训室》《演示教学实训教室》《医疗护理实训教室》，工位充足。实训室面积不少于 140/200 平方米，环保、劳保、安全、消防、卫生、温度等符合相关规定及相关职业的安全规程。 ）实操教学设备配置要求（按 30 人配置） A、生活护理实训室：模拟老人 12 个以上；护理床；被子、毛巾、毛毯、枕头、床旁桌、床旁椅、成人衣裤、指甲钳、梳子、牙刷、漱口杯、脸盆、水桶、肥皂或沐浴露、餐具、便器、纸尿裤； B 、教学实训教室： 康复训练教具（ 20 款） 1 套以上； 教育课程常用教具（ 20 款） 1 套以上； C、医疗护理实训教室设备配置要求： 体温计，血压计、碘酒 1 瓶；大小不同的消毒纱布、消毒三角绷带、一次性手套、安全别针、绷带、一次性口罩若干；酒精 1 瓶， 家庭常备小药箱（常用西药、常用中药） 1 个； （四）考试监控设备要求 设立同步实时监控设备：具备实操鉴定考场全方位的实时监控功能，以备考试过程中摄像监督和发生考核争议时录影回放。 八、设备、检测仪器的配置要求及评分要求评分规则： 本次标准对初级、中级、高级的技能要求依次递进，部分设备高级别包括低级别的要求（具体见下列各级别表格中的说明）。 每个鉴定级别的标准为 100 分，各级别的基本达标总分为 70 分，表格中每个设备的基本达标分（最低标准）为该设备配分的 60%。 表所列出的栏目中，注有“必选”和“任选”要求，如果“必选”的部分未达到最低标准，则该级别的配置要求未能达标。 鉴 定 项目 鉴 定 项