中华人民共和国教师法试题(精华)及答案.pdfVIP

中华人民共和国教师法试题(精华)及答案.pdf

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《中华人民共和国老师法》标准化测试题 1. 主管全国的老师工作; o A. 国务院 o B. 国务院训练行政部门 o C. 全国人大 o D.全国人大教科文卫委员会 答案正确! B 2. 对依法提出申诉,控告,检举的老师进行打击报复的,情节严峻的,可 以依据详细情形赐予 ; o A. 纪律处分 o B. 行政处分 o C. 经济惩罚 o D. 警告处分 答案正确! B 3. 各级人民政府应当实行措施, 加强老师的思想政治训练和业务培训, 改 善老师的工作条件和生活条件, 保证老师的合法权益, 提高老师的 位置 ; o A. 政治 o B. 经济 o C. 法律 o D.社会 答案正确! D 4. 老师对学校训练教学,治理工作和训练行政部门的工作提出看法和建 议,通过 ,参与学校的民主治理; 第 1 页,共 8 页 o A. 学校行政部门 o B. 教职工代表大会或者其他形式 o C. 学校工会 o D. 学校党组织 答案正确! B 5. 取得高级中学老师资格和中等专业学校,技工学校,职业高中文化课, 专业课老师资格,应当具备 ; o A. 中等师范学校毕业及其以上资格 o B. 高等师范专科学校或者其他高校专科毕业及其以上学历 o C. 高等师范院校本科或者其他高校本科毕业及其以上学历 o D. 高校专科毕业及其以上学历 答案正确! C 6. 不具备《中华人民共和国老师法》 规定的老师资格学历的公民, 申请获 取老师资格,必需通过 考试; o A. 国家学历水平 o B. 国家老师资格 o C. 一般话水平 o D.运算机等级 答案正确! B 7. 中学校老师资格由 训练行政部门认定; o A. 县级以上地方人民政府 o B. 国务院 o C. 各级地方人民政府 第 2 页,共 8 页 o D. 省,自治区,直辖市 答案正确! A 8. 老师的 是受聘任教,晋升工资,实施奖惩的依据; o A. 考核结果 o B. 工作成果 o C. 学历水平 o D.业务水平 答案正确! A 9. 老师的平均工资水平应当 国家公务员的平均工资水平; o A. 高于 o B. 接近 o C. 不低于或者高于 o D. 同等于 答案正确! C 10. 社会力气所办学校的老师的待遇,由 确定并予以保证; o A. 上级主管部门 o B. 地方人民政府财政部门 o C. 举办者自行 o D.地方人民政府训练行政部门 答案正确! C 11. 羞辱,殴打老师的,情节严峻,构成犯罪的,依法 ; o A. 赐予治安治理惩罚

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