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- 2021-08-04 发布于河北
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领导力与执行力提升;赵菊春导师介绍;;知之为知之不知为不知,是知也 ——孔子;知人者智,自知者明;领导者的自知之明;领导者最需要洞察是自己的:;
我们的反应来自于我们的关注点,关注点就是我们的一切,我们应该关注所拥有的一切。
遭遇了什么并不重要,重要的是你对遭遇所下的定义。;最有价值的观念区分;高效团队的特征;领导与领导力;领导是什么?; ;领导者主体能力构成;领导者的魅力从何而来;什么是中国式性格化领导;五行性格学说;五行相生相??图;五行性格学说告诉我们:性格本身没有好与坏之说,不同的性格各具不同的优势与缺陷。性格只能体现你的处事风格与行为特征,它不代表你本身的能力与水平。任何一类性格都同时存在平庸与伟大。;
理性、外向
对他人要求严,对自己无所谓
做;高效执行力;什么叫执行力 ;主孰有道——领导的魅力与价值观
将孰有能——高层管理者的能力
天地孰得——环境与行业
法令孰行——规章制度的健全与贯彻
兵众孰强——掌握的资源与工具
士卒孰练——工作人员的执行能力
赏罚孰明——激励机制,赏罚分明;执行者存在的问题;低效率的执行力态度;如下组织原因造成执行不力;对执行者的要求;执行与时间管理;9、要学生做的事,教职员躬亲共做;要学生学的知识,教职员躬亲共学;要学生守的规则,教职员躬亲共守。***
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