幼儿园个人一年规划.docxVIP

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幼儿园个人一年规划 幼儿园个人一年规划 PAGE / NUMPAGES 幼儿园个人一年规划 - 让每一个人同等地提高自我 个人一年规划 优势: 我是一个工作 9 年的教师,学历是学前教育教育大专毕业,此刻正在学习公共事业管理本科,明年就会拿 到毕业证书。职称是小一级教师。可以踊跃主动地学习科学文化知识和教育理念,使自己在工作中可以用 扎实系统的专业理论知识指导自己更好的工作。建立了较强的教书育人的事业心和责任感,热爱学生,尊 重家长。做到了严于律己、清廉从教。 单薄: 在实践过程中也发现了一些问题: 照实行新教材的过程中怎样创建性地使用教材是当前较短缺的 ; 在集体活 动中怎样进行有效的察看指导和讲评;班级工作管理力度不够、态度还不够谨慎。 措施: 、自觉增强思想道德涵养,努力提高思想道德素质,敬业爱岗,勤于奉献,为人师表,教书育人。争做文明教师,文明教育工作者。 、多参加观摩活动,做好记录和反省,提高自己的业务水平易素质。 、向倪老师、姚老师学习,汲取教育教课及班级工作管理的经验。 、踊跃参加持续教育和各样业务培训,拥有宽广厚实的业务知识,以及终生学习能力的自觉性 1 - 让每一个人同等地提高自我 少儿园园长 ## 年年关工作总结 年悄悄划上了一个圆满的句号。 回顾这一年的工作,我倍感宽慰。 固然说不上创建了一流业绩, 但我立足于本职岗位决心进步,推进少儿园发展又上了一个新的台阶,推进教师们的教育教课水平又提高到了 一个新的层次。我努力探究以人为本、科学管理的办园策略与方法,在不停的实践与探究中,不论是办园 条件、管理水平、师资建设,仍是保教质量、少儿发展都获得了显着收效。下边我以点滴工作领会求正于 同仁。 一、增强内部管理,提高办园品位 园长是一个少儿园的灵魂。我着重自我的反省与学习,更着重班子队伍的建设,以我为核心的班子人 员为园内的广大教师起到了典范带头作用。班子建设我增强三个意识: “一体意识 ”、“开辟意识 ”、“服务意 识”。班子人员团结一致、分工明确、勤政清廉、严以律已,是一支 “开通、团结、清廉、高效 ”的好班子。 我带头撰写论文、上公然课,在教师中惹起激烈反应,在年青教师中起到了重要的楷模示范作用。在我的率领下,我们的班子人员是少儿园来得最早退得最晚的人。我讲奉献,作楷模,耳濡目染引领着少儿园优秀的师德师风。 我着重为教师创建有弹性的创建工作空间。工作中,不时不忘征讨教师的想法建议,采纳对话式而非 命令式;思想上,鼓舞多交流不求大一统;工作方法灵巧多变。我努力创建健康温馨的文化气氛。在保证 教育现代化建设投入的同时想方设法地提高教员工福利待遇;我以求实的作风投入工作,引领着四周的年 轻教师奋斗向上;我以满腔的工作热情凝集人心。我不拿架子、不说空话、不唱高调,常有缝插针与年青 教师交流思想、促膝长谈,指引教员工爱惜自己、热爱生活、快乐工作。一件件仔细入微的小事,充足体 现了我对教员工的关怀。我感情动、弹性化的管理凝集了全园教师的诚心,激发了广大教员工工作的踊跃 性、主动性、创建性。 二、狠抓内涵建设,提高教育质量 在“求实与灵巧兼俱、求真与创新一致 ”的大思想下,我狠抓园本内涵建设,鼎力提高办园质量。暑期 时期从头装饰了大班层面教课楼,关闭了整个大楼的露台,使少儿园环境更温馨、更小孩化。每班每室添 置了空调,校园局域网不停完美。在局域网的支撑下,基本实现了无纸化办公。计算机网络做到了班班互 通、上下级互通,园部资源共享提高了管理透明度,增强了管理效益。 我倡议教师尽心研究教课艺术,提高讲堂教课质量,厚实实践基础,不停依据新的基础教育理念来审 视和反省自己的工作,理性建立自己的教育观点,不停提高教育艺术、累积教育智慧。我鼓舞教师 “人人有 2 - 让每一个人同等地提高自我 潜力,个个能成功 ”,鼓舞团队合作,提高教育智慧。我狠抓要点教师的培育、要点课型的研究,增强教师 专业发展过程中的详细目标和实行步骤。我充足运用表彰、鼓励、激励等体制推进教师成长,指引教师向 着各级名师的目标奋进。我用清楚的目标激励教师,不停用阶段性的目标指引教师,用积小胜为大胜的办 法,不停增强教师的工作成就感,使教师们快速成长。 三、更新办园理念,增强服务意识。 面对发展快、竞争强、要求高的幼教局势,我坚持学习,不停更新理念与时俱进。在新的时代背景下, 我鼎力倡议教师一方面要教书育人,另一方面要有激烈的服务意识。在我看来, 少儿园的生计与发展既要用过硬的教育质量博得优秀的社会信用,更要用优良的服务羸得家长的满意 和支持。家长是少儿园的上帝,它既可载舟又可覆舟,有了广大家长的满意,才有可能形成优秀的社会声 誉;有了优秀的社会名誉,少儿园才能不停发展壮大。鉴于以上思想,我不停增强教师服务意识的培育, 指引教师事事、 到处身临其境为家长着

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