采购人员职称职级及职位晋升管理制度..pdf

采购人员职称职级及职位晋升管理制度..pdf

  1. 1、本文档共5页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
采购人员职等职级及职位晋升管理制度 1、 目的 为了充分发挥公司采购人员工作积极性和创造性,使采购人员职等职级和职位晋升 予以制度化、明确化,便于绩效考核与职位晋升管理,特制定本管理制度。 2、适 用范围 ** 公司采购人员(各子公司参照执行) 。 3、原则 3.1 有利于激发采购人员工作积极性与创造性; 3.2 兼顾内部公平性与外部竞争性; 3.3 职等职级与绩效考核相统一,薪资与绩效考核、职等职级相统一; 4、职等职级的设置 4.1 依据采购人员任职条件、业绩情况、绩效考评等确定职等职级。 4.2 依据采购人员采购谈判能力、 贡献大小、获得的业绩、综合表现等确定职级职档。 4.3 公司采购职位共设置七个职等层级,薪酬与职等职级统一。 4.4 采购人员职等职级表 职等 职级 任职条件 1、 大专及以上学历, 从事采购工作八年以上; 或本科及以上 学历,从事采购工作六年以上; 主任采购工程师 2、 教育背景为理工科类; 七 3、 成为公司采购领域的首席专家, 精通公司任何领域的采购 工作或技术工作; 4、 具有六年以上本公司采购或技术工作经验; 1、 大专及以上学历, 从事采购工作六年以上; 或本科及以上 学历,从事采购工作五年以上; 六 副主任采购工程师 2、 成为公司采购领域的专家, 精通公司材料类和设备类任何 领域的采购或技术工作; 3、 具有五年以上本公司采购或技术工作经验; 五 高级采购工程师 1、 大专及以上学历, 从事采购工作六年以上; 或本科及以上 学历,从事采购工作五年以上; 2、 精通公司材料类或设备类任何领域的采购; 成为材料类或 设备类领域的采购专家; 3、 具有三年以上本公司采购工作经验; 4、 具有国家高级采购师职业资格证书者享受同等待遇; 1、 大专及以上学历, 从事采购工作四年以上; 或本科以上学 历,从事采购工作三年以上; 2、 精通公司材料类或设备类某一领域的物料采购, 成为此领 四 采购工程师 域的技术行家; 3、 具有二年以上本公司采购工作经验; 4、 具有国家采购师职业资格证书者享受同等待遇; 1、 大专及以上学历, 从事采购工作三年以上; 或本科及以上 学历,从事采购工作二年以上; 三 助理采购工程师 2、 具备独立从事采购工作的能力, 3、 具有一年以上本公司某一领域采购工作经验; 4、 具有国家助理采购师职业资格证书者享受同等待遇; 1、 大专及以上学历, 从事采购工作两年以上; 或本科及

文档评论(0)

tianya189 + 关注
官方认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

认证主体阳新县融易互联网技术工作室
IP属地上海
统一社会信用代码/组织机构代码
92420222MA4ELHM75D

1亿VIP精品文档

相关文档