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“一报告两评议”工作汇报 “一报告两评议”工作汇报 PAGE / NUMPAGES “一报告两评议”工作汇报 “一报告两评论 ”工作报告 对于《 “一报告两评论”工作报告 》，是我们特地为大家整理的，希望对大家有所帮助。 县委组织部： 依据县委组织部《对于做好干部选拔任用 “一报告两评论 ”工作的通知》精神要求 (以下 简称《通知》 )，为进一步增强干部选拔任用工作的民主监察，提升选人用人公信度， xx 镇 党委依据《干部选拔任用条例》 、《党政领导干部选拔任用工作监察检查方法 (试行 )》有关要 求，联合我镇干部年度查核工作， 对 xx 镇辖区各级单位今年的干部选拔任用状况进行了 “一 报告两评论 ”，现将有关状况报告以下 : 一、党委重视，明确责任，保证干部选拔任用 “一报告两评论 ”工作扎实有效展开 展开干部选拔任用 “一报告两评论 ”，是仔细贯彻落实党的十八会议精神， 增强干部选拔 任用工作全过程监察，健全干部选拔任用工作监察体制、提升选人用人公信度的重要措施。 县委组织部《通知》下发后， xx 镇党委即时组织、仔细学习文件内容，严格依据 “一报告两 评论 ”工作明确了报告评论范围、报告主要内容、报告评论方式及有关要求，仔细研究拟订 工作方案，并向辖区单位下发了《对于展开干部选拔任用工作 “一报告两评论 ”的通知》，明 确了 “一报告两评论 ”工作的指导思想、工作程序、时间安排和整体要求等。同时细化工作责 任分工，确定了由党委主要领导负总责、分管领导负责抓落实、 xx 镇党建办详细包办的工 作责任分工，确实加大对 “一报告两评论 ”工作的指导和组织协调力度，为 “一报告两评论 ”工 作扎实有效地展开供给了思想和组织保证。 二、严格程序、规范操作，保证 “一报告两评论 ”工作的质量 在报告和评论工作中， 我们仔细学习 《干部任用条例》 和干部选拔任用工作四项监察制 度等内容， 在提升对 “一报告两评论 ”工作重要意义认识的基础上， 仔细回首剖析最近几年来在学 习贯彻党的干部路线目标政策， 恪守干部选拔任用工作各项纪律、 执行干部选拔任用工作程 序、深入干部人事制度改革和增强干部选拔任用工作监察、 展开整顿用人上的不正之风， 以 及增强干部人事部门自己建设等方面的状况， 找准存在问题， 深刻剖析存在问题的原由， 制 定改良措施。 我们仔细依据县委组织部 《通知》 精神和要求， 仔细剖析总结最近几年来干部选拔任用工作 状况， xx 镇党委在会同被评论单位 (个人 )党组织实行评论工作前，都预先将报告评论工作的 程序、实行时间、应参加会议的人员和详细工作要求等，提早 1 天书面预告被评论单位。 三、仔细组织召开 “一报告两评论 ”工作大会 依据 “一报告两评论 ”工作要求， xx 镇仔细组织召开 “一报告两评论 ”工作大会，参加大会 人员为党政领导、机关全体干部、人大代表、政协委员、四老人员，参加人数为 100 人。会 上，由 xx 镇党委书记 xx 及主要负责同志报告最近几年来干部选拔任用状况，由参会全体人员对 本单位党委最近几年来干部选拔任用状况进行民主评论、 对党委今年来提携任用的干部进行民主 评论。评论仔细依据要求，采纳无记名投票方式进行。 镇干部选拔任用工作 “一报告两评论 ”，是采纳镇党委领导班子和镇在编、 在岗干部全 面观察工作相联合的方式进行。为全面认识 xx 镇干部状况，镇党委依据 “一报告两评论 ”工作要求，对 xx 镇全体在编、在岗干部在思想政治建设、领导水平、工作实绩、反腐倡廉建 设和达成要点工作任务等方面进行全面掌握的同时，对班子在干部选拔任用工作方面进行了 专项报告并接受民主评论、对干部个人进行了民主测评，较全面地认识和掌握了 xx 镇在干部选拔任用方面的状况和提携任用的干部在各方面的表现及民心状况。