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连锁加盟公司各部门运作流程大纲
连锁加盟公司各部门运作流程大纲
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连锁加盟公司各部门运作流程大纲
一、营销中心营运架构
监
部门:每日
督
早会与晚会
招商经理分解指标拟订执
执
总
行步棸实时间量化
每个月
30 日确立下月履行指
行
各部门每周
进
经
标及分解时间量化
六下午大会
展
理
营销总监拟订每个月招商
总经理
直营经理分解指标, 店面诊
会
及
下
总监
各部门每个月
部、营运部、直营部指标
断,拟订解决方案,履行
议
问
达
招商经理
30 日大会
确
题
总
直营经理
定
解
指
加盟经理分解地区规划,
提
加盟经理
各部门紧迫
决
标
高店面营业指标,并分解
会议
辅助部门
行政部
人事部
培训部
拟订解决办及履行方案
、设计谋划部
二、招商部运作流程:
招商经理拟订培训
1、招商专员日电
招商专员
面谈
话营销量
要点电话谈判
招商经理
2、招商专员总点
营销总监拟订
招商经理提出需
面谈
招商专员分解指标
潜伏客户电话谈
招商指标 月/
求,拟订履行标准
判
总监面谈
加强邀约
3、招商专员提出
成交
招商经理加强履行
待解决问题
签约
策略
问题加强培训
营运经理面谈
三、直营部营运流程
总监拟订直营店
营销指标
直营经理拟订履行计
划 提出需求
各店长分解指标, 确立
计划,分解任务
督导店面诊疗 填写
诊疗报告
直营经理诊疗并拟订解
决方案
各店长反应内容
直营经理拟订诊疗结果
及解决方法
督导汇总诊疗结
果
督导 / 营运经理提
出解决方法
督导 / 直营经理 /
总监会议确立
直营经理组
直营经理
织各店长半
店面督导
天(会议)
培训师
通告店面情
拟订店面
况,及下一
培训计划
步每个店面
及履行时
提高方案和
间
履行时间
培训经理、营运经理、总监、督导店面人员培训,整顿方案的履行落实,督导结果的评估。
诊疗:人员 、店面、服务、 直营 店面
管理、项目标准、平时、知
识、等
加盟经理收到
与加盟店交流 签约加盟资料
营运流程(半天
四、加盟营运流程
加盟商准备计划及运 营运部确立加盟店运
作流程 营计划及履行流程
店面选址
店面装饰
人员招聘
7 天
督导选址指导
设 计 部
制 定 装
营运经理与培
10-15 天
10-15 天
人员培训
15 天
确立选址日期
修方案
训部拟订培训
拟订开业计划
正式开业
1 天
带店培训
3-7 天
营运经理拟订促销
督导、下店带点
营运经理与加
及促销活动 7 天
方案及开业计划
经营培训
盟商交流开业
正常营运 长久 督导长久辅助
加盟店:
人、店、销、货
解决并反应
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