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深圳市住院医师规范化培训面试资料及参照 深圳市住院医师规范化培训面试资料及参照 PAGE / NUMPAGES 深圳市住院医师规范化培训面试资料及参照 介绍学习状况，为何要参加规陪（ 12 套题目的第一题都是这个） 三甲医院的专家去基层医院坐诊， 把病人都往他们医院送， 致使基层医院没什么病人， 你怎么解决 这个矛盾 一种药，药效好，价钱廉价，很惠及老百姓，有个博士却发现这类药重金属超标，却踌躇要不要告 诉上司领导。你怎么看 假如你跟领导有矛盾了，向来解决不了，有人建议你向上司反应，你怎么看 你的能力比较强，可是有个同事总是在领导眼前说你的坏话，你怎么看 如何办理医疗矛盾你怎么看 假如你在门诊，忽然发现一个疑似强传得病患者，你该怎么办理 领导交了一件任务给你，可是会严重影响我的手头工作，你怎么办理 病人对医生先开单交钱检查后看病很不满，以为医院是在骗钱。这件事你怎么办理 工作任务是你达成的，但你直接上司向领导报告时完整不提你的功绩，你怎么看 你关于于临床型医院与科研型医院的见解 你的能力比较强，可是有个同事总是在领导眼前说你的坏话，你怎么看第一，碰到这类状况，我要沉着。 第二，我会先反省自己能否在工作中有失误， 使同事能够在领导眼前说我坏话， 或许是我在和同事的关系办理上存在问题，使同事对我产生了误会。假如是我自己的问题，我会努力更正。 第三，和同事进行踊跃的交流，除去误会，改良关系。并以合适的方式见告同事，希望他能够当面指出我的问题，而不是背后说坏话。 第四，和领导进行交流，防备所以事而产生对我的误会。 第五，我不会由于此事而心存不满，还会团结同事，共同做好工作。 假如你跟领导有矛盾了，向来解决不了，有人建议你向上司反应，你怎么看 第一，我以工作为重，以全局为重，踏扎实实、悉心全力地达成自己的任务，不会由于与领导间的 矛盾而耽搁工作。 其次，毫无疑义我应当尊敬领导。 假如和处长发生了矛盾， 我不会接受他人的建议，向上司反应我 和领导之间的矛盾。我以为， 假如这样做的话，不只不会解决与领导的矛盾，相反还有可能激化矛 盾，领导会以为我不地道， 向上司告他的状， 此后他就会到处防备我，这样我自己也会处于孤立的 处境。所以我决不会接受他人的这类不可以够解决矛盾的建议。 最后，为认识决矛盾，我要自我反省，认识自己不足。找寻合适的时机，主动找领导交流，检讨自 己的错误，并诚心地接受领导的责备。 我想我的这类诚心的态度必定会感动领导的， 领导也必定会 检查自己的问题，这样我们就达成了互相体谅，矛盾也就简单解决了。 、在现在社会医疗纠葛成为了热门话题，你是如何对待的 一，医疗纠葛及医疗事故的发生是不行防止的， 特别是最近几年来受诸多要素的影响， 医疗事故的发生率呈显然上涨趋向。 二，剖析最近几年来发生的各种类医疗纠葛及事故，几乎都能从责任方面找到教训。如工作不仔细， 制度不落实，说话随意、不讲技巧等。所以，我感觉要做好防备医疗纠葛工作，就一定增强各级各种 人员的责随意识。 三，谁也不肯意看到医疗纠葛的发生， 由于医患两方的意向都是一致的。 作为医生，跟患者患儿必定要增强交流， 互相理解和相信。 医学是一个专业性很强的领域， 患者第一要相信并恪守医生的嘱咐，主动配合医生的治疗和检查，同时认识一些疾病知识。而“医者父亲母亲心”，医生也要以一种和 善、耐心的态度对待焦虑的患者， 建议作有关检查和治疗时， 要向家眷交待清楚。这样才能从主观上防备纠葛的发生，进而保证医疗工作的顺利进行，让患者获得实时治疗，赶快痊愈。 、假定你在某单位工作，成绩比较突出，获得领导的必定。但同时你发现同事们愈来愈孤立你，你怎么看这个问题你准备怎么办 答： 1 成绩比较突出，获得领导的肯准时间好事情，此后更为努力 2 检讨一下自己能否是对工作的热情超出分同事间交往的热情了，增强同事间的交往。共同的兴趣喜好。 工作中不作被人的工作，损害他人的自尊心 不再领导前盘弄是非 乐于助人 6 、假如你在门诊，忽然发现一个病人疑似 H1N1 ，你该怎么办理 一，第一要保持沉着的态度，不要慌张，在医院碰到这样的病人很正常。 二，以委宛的 语气告诉病人他需要做其他检查，而后带他去另一间房间进行隔绝。 三，马上将这一状况汇 报上司，而且说明已经对病人进行隔绝。 四，口气委宛地见告这个病人，他可能患有 HIN1 ， 要确诊还要进行其他检查，希望他能够配合我们的工作，进行隔绝，不要各处走动。