合作社实用制度样本.docVIP

完好合作社适用制度样本 完好合作社适用制度样本 完好合作社适用制度样本 。 安塞恒丰农业专业合作社 管 理 制 度 安塞恒丰农业专业合作社管理制度 目 录 。 1 。 1、成员大会制度 2、理事会工作制度 3、监事会工作制度 4、财务管理制度 5、盈利分派制度 6、学习培训制度 7、档案管理制度 8、民主管理制度 7、办公室工作职责 8、营业部工作职责 9、财务部工作职责 10、库管员岗位职责 成员大会制度 一、为了保护合作社成员的合法权益， 表现民主管理的原则， 依照《中华人民共和国农民专业合作社法》，特拟订本制度。 。 2 。 二、成员大会由全体成员构成，是合作社的最高权利机构。 三、成员大会职责： 1、审议、改正本社章程和各项规章制度； 2、选举和免除理事长、理事、执行监事 ( 或许监事会成员 ) ； 3、决定成员入社、退社、继承、除名、奖赏、处罚等事项； 4、决定成员出资标准及增添或许减少出资； 5、审议本社的发展规划和年度业务经营计划； 6、审议赞同年度财务估算和决算方案； 7、审议赞同年度盈利分派方案和损失办理方案； 8、审议赞同理事会、执行监事（或许监事会）提交的年度 业务报告； 9、决定重要财富处理、对外投资、对外担保和生产经营活 动中的其余重要事项； 10、对归并、分立、解散、清理和对外结合等做出决策； 11、决定聘用经营管理人员和专业技术人员的数目、资格、 酬劳和任期； 12、听取理事长或许理事会对于成员改动状况的报告； 13、决定其余重要事项 四、成员大会由理事会（理事长）负责招集，每年起码召开 一次。 五、合作社召开成员大会， 列席人数应该达到成员总数三分 之二以上。 。 3 。 六、成员大会选举或许做出决策， 应该由本社成员表决权总 数过多半经过；做出改正章程或许归并、分立、解散的决策应该 由本社成员表决权数的三分之二以上经过。 七、遇以下状况，能够暂时召开成员（代表）大会： 1、百分之三十以上的成员建议； 2、执行监事或许监事会建议； 八、成员大会对有关议案进行表决时， 推行 “一人一票 ”制。 成员因故不可以参加时， 可书面拜托成员代理， 一个成员最多只好 代理两个成员。 理事会工作制度 一、为了规范理事会的行为，促使合作社发展，依照《中华 人民共和国农民专业合作社法》，特拟订本制度。 。 4 。 二、理事会是合作社的执行机构，对成员大会负责。 三、理事会由 6 名理事构成，理事会成员由成员（代表）大 会从本社成员中选举产生，任期 3 年，可连选蝉联。 四、理事会职责： 1、组织召开成员大会并报告工作，执行成员大会决策； 2、制定本社发展规划、年度业务经营计划、内部管理规章 制度等，提交成员大会审议； 3、拟订年度财务预决算、盈利分派和损失填补等方案，提 交成员（代表）大会审议； 4、组织展开成员培训和各样协作活动； 5、管理本社的财富和财务，保障本社的财富安全； 6、接受、回复、办理执行监事或许监事会提出的有关质询 和建议； 7、决定成员入社、退社、继承、除名、奖赏、处罚等事项； 8、决定聘用或许解聘本社经理、财务会计人员和其余专业 技术人员； 9、执行成员大会授与的其余职权 五、理事会的召开次数，每年召开 4 次以上。 六、理事会会议的表决， 推行一人一票。 重要事项集体议论， 并经三分之二以上理事赞同方可形成决定。 理事个人对某项决策 有不一样建议时，其建议记入会议记录并署名。 七、成员大会从本社成员中选举产生 1 名理事长， 依照章程 。 5 。 的规定履行职权。 八、理事长是本社的法定代表人。主要职责： （一）主持成员（代表）大会，招集并主持理事会会议； （二）签订本社成员出资证明； （三）签订聘用或许解聘本社经理、财务会计人员和其余专业技术人员聘书； （四）组织实行成员（代表）大会和理事会决策，检查决策实行状况； （五）代表本社签订合同样； （六）执行成员（代表）大会授与的其余职权。 九、理事会接到监事会质询或建议的书面通知后，应在 10 个工作日内做出回复。 监事会工作制度 一、为了规范监事会行为，促使合作社发展，依照《中华人 民共和国农民专业合作社法》，特拟订本制度。 二、监事会是合作社的督查机构， 代表全体成员督查合作社 的财务和业务执行状况。 。 6 。 三、监事会由 5 人构成，设监事长一人。监事会成员由成员 （代表）大会选举产生，每届任期 3 年，可连选蝉联，合作社理 事、监事不得相互兼任。 四、监事会职责： 1、督查理事会对成员大会决讲和本社章程的执行状况； 2、督查检查本社的生产经营业务状况，负责本社财务审查 督查工作； 3、督查理事长或许理事会成员和经理执行职责状况； 4、向成员大会提出年度督查报告； 5、向理事长或许理事会提出工作质询和改良工作的建议； 6、建议