品牌部岗位说明书(经理、品牌文案、品牌策划).docxVIP

精选文档 精选文档 PAGE PAGE6 精选文档 PAGE 品牌部经理岗位说明书 填制人：彭靛 岗位名称 品牌经理 岗位编号 XE-PP-01 所在部门 品牌部 岗位定员 1 直接上司 总经理 职系 直接下级 品牌文案、品牌策划 岗位剖析日期 2010-8-21 职位设置的目标 /目的： 为实现公司品牌战略目标， 在公司整体战略规划指导下， 负责品牌及推行制度拟定、 有关流程的设定； 实时、正确的反应公司整体品牌形象推行成就； 组织编制公司的年度推行计划以及花费全面估算、 监察执 行全面估算；做好公司品牌的对外对内宣传工作；参加公司的品牌战略决议。 工作职责： 职责表述：品牌及推行制度拟定、有关流程的设定；品牌的对外对内宣 工作时间百分比：60% 传工作；做好公司品牌的对外对内宣传工作 随公司发展，负责实时的拟定和改正品牌推行计划，并监察参加履行 职 负责公司各部门报批的推行活动的审查设定 责 工作 参加公司有关推行合同的谈判和审查 一 任务 负责部门估算资本的协调，合理筹集和使用 踊跃参加公司的经营管理，参加拟定公司品牌推行决议方案，有效利用和管理有关资源， 增强内部业务培训和团队建设 职责表述：实时、正确的反应公司整体品牌形象推行成就 工作时间百分比：15% 职 负责部门年度品牌推行计划的拟定和任务分解 责 工作 实时的采集最新的行业有关信息 二 任务 实时、正确的反应公司整体品牌形象推行成就 从品牌战略角度出发，提出管理建议方案 职责表述：组织编制公司的年度推行计划以及花费全面估算、监察履行 工作时间百分比：15% 全面估算 职 组织编制公司的年度推行计划以及花费全面估算 责 工作 负责年度全面推行计划的实时订正 三 任务 配合各部做好全面推行计划的履行方案 负责实时反应和监察全面估算的履行状况 职 职责表述：部门间关系、外面关系交流协调 工作时间百分比：10% 责 工作 对内各部门负责人的交流协调 四 任务 对外有关合作公司的关系交流协调 权利： 对所下属级的工作有安排、监察、检查权 对所下属级的工作争议有判决权 对所下属级的管理水平、业务水平易业绩有查核评论权 估算内花费使用审批权 对公司的重要经营决议有建议权 工作协作关系： 内部协调关系总办、设计部、工程部、采买部、人力资源部、行政部、客户部、营销部外面协调关系有关合作媒体、有关广告合作单位 任职资格： 教育水平 大学本科以上 专业 艺术设计、广告设计谋划及有关专业 经验 具备5年以上有关工作经验，熟习公司品牌推行以及运作流程 知识 具备较强的专业知识以及必定的经营管理知识、营销知识、法律知识、文书写作知识 具备基本的办公软件使用能力，网络基本应用能力； 技术技巧 具备较强的交流能力、公关能力、计划履行能力、组织协调能力、领导能力、叛断与决议 能力、影响力、客户服务能力、专业知识及技术 个人素质 较强的工作责任心、原则性较强、擅长调换部下踊跃性、思想拥有开放性 其余： 使用工具设施 计算机、一般办公设施（电话、打印机、计算机 INTERNET/INTRANET 网络） 工作环境 办公场所 工作时间特点 按正常工作日，但加班特别多 所需记录文档 有关合同管理、品牌管理等文档 重点绩效 描绘或指标 注意：请按自己实质工作的岗位与职责制作说明书，文字要精练。 品牌部文案岗位说明书 岗位名称 品牌部文案 岗位编号 XE-PP-02 所在部门 品牌部 岗位定员 1 直接上司 品牌部经理 职系 直接下级 无 岗位剖析日期 2010-8-21 职位设置的目标 /目的： 在品牌部经理的领导下， 辅助公司各种宣传策划方案的设计和撰写； 负责宣传推行文案及宣传资料文 案的撰写；负责公司对外媒体和广告表现文字的撰写；按期更新行业资讯，撰写行业快讯，并上传公司网站；负责媒体软文和广告资料的采集与整理。 工作职责： 职责表述：公司各种宣传策划方案的设计和撰写；宣传推行文案及宣传 工作时间百分比：60% 资料文案的撰写；公司对外媒体和广告表现文字的撰写 职 进行公司各种推行策划活动的草拟以及细化 责 工作 一 负责公司宣传文案的撰写 任务 公司对外媒体和广告表现文字的撰写 职责表述：公司网站的文字性工作 工作时间百分比：15% 职 整理采集最新的行业资讯 责 工作 二 整理公司有关活动，按期撰写公司最新资讯 任务 在公司网站大将以上内容实时更新 职责表述：负责媒体软文和广告资料的采集与整理 工作时间百分比：15% 职 负责有关媒体软文撰写校正 责 工作 认识有关媒体资源上的行业资讯 三 任务 对投放媒体范围对部门负责人做出建议 职 职责表述：部门内外面交流，辅助部门负责人工作 工作时间百分比：10% 责 工作 对部门内外同事的交流协调 四 任务 辅助部门负责人工作，工作提交部门负责人审查