【施工企业建立自已劳务公司的探讨】 劳务服务可经营范围.pdfVIP

【施工企业建立自已劳务公司的探讨】劳务服务可经营范 围 施工企业通过建立劳务公司 实现现代化管理的探讨 组建建筑劳务 公司是施工企业规避转包、分包风险的合法途径，是施工企业适应 建筑市场发展的必然趋势。近年来，随着对建筑安全、质量要求的 提高，“包工头”式这种用工形式已不能满足建筑业对工程质量、 安全、技术和行业发展的要求，建立规范的建筑劳务市场迫在眉 睫。“包工头”式劳务队伍将逐渐退出历史舞台，由正规的劳务公 司代替包工头的角色，是劳动关系由低资质向高资质的一次历史性 转化转变,也是施工企业适应建筑市场竞争的需要。 但是包工头式的劳务用工形式仍然是我国建筑劳务市场的主流，给 社会带来诸多隐患，比如大量农民工未经安全和技能培训就进入施 工现场，给质量和安全带来隐患； 广大农民工工资经常拖欠，劳保 无保障，合法权利得不到保护等等，影响社会的稳定。为了维护农 民工权益和社会稳定，确保工程质量与安全，规范建筑市场秩序， 保证企业的可持续发展，施工企业应该进行内部机制创新，通过建 立劳务公司的方式，对信誉良好的包工头进行收编，促使包工头转 变为合法的企业职工。这种方式使得农民工最大程度地被劳务企业 吸纳，规范了劳务市场，确保了社会稳定。 一、 分析目前我省建筑行业的劳务用