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森林资源经营管理;第四章 森林区划及组织森林经营单位 ;一、森林区划的意义 ;;森林区划与林业区划区别
林业区划是在调查和分析了一个森林经营单位森林资源的分布规律之后,根据确定的林业发展方向,把林区划分成若干个具有不同经营目的的经营区域。可见,森林区划的目的是进行森林资源管理和组织林业生产; 而林业区划的目的是按照森林分布的条件和规律,以及最适的经营方向,来制定林业发展规划。森林区划是在林业区划原则指导下进行具体地域上经营管理的划分、落实,具有相对的稳定???,可在较长时间内起作用。 ; 森林区划是多级的 : 国有部分的区划系统,分别下述情况进行林地区划:
天然林区,实行四级区划,即把大的天然林区划分成林业局→林场→营林区(分场、工区)→林班。
人工林区已建林场,一般实行三级区划,即国有林场→营林区(工区、作业区)→林班。;二、林业局的区划;四、营林区区划 (Forest range); 五、林班区划(Compartment division); ⑴ 林班有固定的界线;
⑵ 林班是永久性的经营单位;
⑶ 面积比较平衡,便于统计计算森林资源,
便于组织更大的营林单位;
⑷ 林班是技术计算和技术组织的单位;
⑸ 林班不是行政单位,它是森林经营管理
的土地区划单位。;★ 林班区划的方法 ;⒉自然区划法;⒊综合区划法;?;;★ 林班区划的原则 ; 一、组织经营单位的意义;★ 划分林种区的依据;★林种区的划分方法(原则) ; 三、组织经营类型 ;(二)组织经营类型的依据;三、组织经营类型的详细程度与命名;四、小班经营法; ⑴ 区划成固定的经营小班;
⑵ 作业法、经营措施的设计和执行单位是经营小班;
⑶ 定期进行生长量的调查,按连年生长量确定采伐量;
⑷ 不仅适用于同龄林经营,更适用于集约经营的异龄林,在采用集约择伐作业的条件下,最能发挥土地生产力。; ⑴ 经营目的、经营利用方式相同,作业条件基本一致;
⑵ 土壤和肥力等级基本一致;
⑶ 同一类立地类型或林型、坡向、坡度、坡位基本相似;
⑷ 小班最小面积在0.5公顷以上。国外一般3-10公顷。;小班经营法与龄级法的比较
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