深圳宝安区中小学教师专业发展评价指标体系表一.pdfVIP

深圳宝安区中小学教师专业发展评价指标体系表一.pdf

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附件 1 : 深圳市宝安区中小学教师专业发展评价指标体系表(一) (0— 5 年教师专业发展期) 评价指标 序号 评价内容 分值 评价标准 自评分 考核评分 优: 热爱教育事业、热爱学生、教书育人、为人师表,具有高度的责任心和 专业使命感,在青年教师中能起到模范带头作用。 5 分 1 专业忠诚 5 良: 喜欢从事教育事业、热爱学生、教书育人、为人师表,责任心和专业使 命感强。 4 分 职 中: 愿意从事教育事业、热爱学生、教书育人、为人师表,尽职尽责。 3 分 业 优: 严格遵守国家法律法规和相关职业规范,依法执教、廉洁从教。 5 分 道 良:遵守国家法律法规和相关职业规范,依法执教、廉洁从教。 4 分 德 2 专业自律 5 中: 基本遵守国家法律法规和相关职业规范,依法执教、廉洁从教,无损害 学校、学生利益等行为。 3 分 20 分 说明: 出现违规违纪行为,损害学校、学生利益者此项得分为 0 分。 优: 积极追求专业提升与发展,具有强烈的服务意识、发展意识和创新意识, 深受学生和家长好评。 4 分 3 专业追求 4 良: 工作主动,具有一定的服务意识和创新意识,受到大部分学生和家长好 评。 3.2 分 中: 按时按量完成本职工作,具有一定的服务意识和创新意识。 2.4 分 优: 具有良好的团队合作精神,主动协作意识强,与同事和谐相处,受到同 职 事一致好评。 3 分 4 合作精神 3 业 良: 具有团队合作精神,服从安排,与同事和谐相处。 2.4 分 道 中: 有一定的合作精神,基本服从安排,与同事相处较好。 1.8 分 德 优: 具有健康的心理品质和积极向上的兴趣爱好,善于自我调节情绪,能化解 较强工作压力。 3 分 5 心理素养 3 良:自信、乐观, 兴趣爱好广泛, 能自我调节情绪, 化解工作压力。 2.4 分 中: 能自我控制情绪,化解工作压力。 1.8 分 备 注: 对体罚学生或违反廉洁规定的教师按照有关规定予以严肃处理,“职业道德”一项得分为“ 0 ”。 优: 中学教师研究生学历且硕士学位;小学教师研究生学历或研究生课程班 结业。 5 分

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