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聘用合同样式范本正式版 YOUR LOGO聘用合同款式范本正式版After The Contract Is Signed, There Will Be Legal Reliance And Binding On All Parties. And During The Period Of Cooperation, There Are Laws To Follow And Evidence To Find专业合同范本系列，下载即可用聘用合同款式范本正式版用法说明：当事人在信任或者不信任的状态下,用法合同文本签订完毕，就有了法律依靠,对当事人多方皆有约束力。且在履行合作期间,有法可依,有据可寻，材料内容可依据实际状况作相应修改，请在用法时仔细阅读。填写说明1．填写聘用合同书一律用蓝、黑墨水书写，字迹清楚、工整，涂改处必需加盖校对章，否那么无效。2．本聘用合同书须由聘用单位和受聘人员双方当事人亲自签订，因故确需代签的，须经本人书面托付，否那么代签无效。代签合同托付函由甲方收执。3．本聘用合同书内的年、月、日一律用公历和阿拉伯数字填写，工资酬劳等金额一律用法大写。依据《国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度看法的通知》和《江苏省事业单位人员聘用制暂行方法》的有关规定，甲乙双方在公平自愿、协商全都的根底上，签订本合同并遵照执行。第一条聘用期限本聘用合同期限按以下第项确定:1．聘用期限为年，自年月日起，至年月日止。其中试用期为个月，自年月日起，至年月日止。2．聘用期限自签订之日起，至乙方到达国家规定的退休年龄之日终止。3．甲方聘用乙方完成工作任务，聘用期限自年月日起至该项工作完成。其次条聘用岗位1．甲方依据工作需要和乙方所具备的工作力量和从业资格，支配乙方在岗位工作，详细职责为；或经乙方同意，与乙方签订详细的岗位职责协议书。2．甲方依据工作需要和乙方的工作力量及表现等状况可以调整乙方的工作岗位，但应征得乙方的同意并另行签订协议；甲、乙双方签订岗位协议书的，按岗位协议书的商定执行。第三条岗位纪律1．甲方应当制定详细、明确的单位内部岗位职责，建立健全考核制度，做到职权清晰、责任明确、考核公正、奖惩清楚。2．甲方有权依据国家现行有关法律、法规和政策，制定本单位的内部管理规章制度；乙方假设有违背，甲方可以按规定赐予相应的处理。3．甲方依法制定的内部规章制度须经职工代表大会或职工大会通过，并向乙方履行告知义务。4．乙方应当遵守国家的法律、法规、规章和甲方依法制定的各项规章制度，严格遵守岗位职责要求的工作标准和各项平安操作规程，服从甲方管理，诚信守职，努力完本钱职工作。5．乙方对工作中涉及到甲方的商业隐秘或岗位隐秘的，应负保密义务。乙方假设有泄密行为应按双方商定支付违约金，给甲方造成损失的，须赔偿损失。第四条工作条件1．甲方保障乙方履行职责所需的物质技术条件，供应必需的工作条件和有效的劳动平安卫生防护措施。甲方供应乙方的岗位工作条件须以书面形式告知乙方。2．甲方严格执行国家有关职工工作时间和工休假日等规定，对乙方实行符合职业特点的工作日制。可在本位置填写公司名或地址YOU CAN FILL IN THE COMPANY NAME OR ADDRESS IN THIS POSITION