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责任追究制度 篇一：领导干部责任追究制度  领导干部责任追究制度  (一)为了进一步转变作风，增强领导干部的责任意识、公仆意识和党风廉政建设意识，保证领导班子和领导干部团结协作，各负其责，各尽其职，依据党风廉政建设的有关规定，特制定本制度。  (二)落实党风廉政建设责任追究制，要坚持党组统一领导、党政齐抓共管、纪检监察室组织协调、部门各负其责，依靠群众支持和参加的领导体制和工作机制，坚持集体领导和个人分工负责相结合，谁主管、谁负责，纳入领导班子和领导干部目标管理，形成一级抓一级，层层抓落实的责任网络。(三)责任追究的范围。对工作不负责任或不按步骤办事，有下列情形之一，造成严重结果，重大损失和恶劣影响的，按有关规定坚定实施责任追究。  1、在重大问题上，下级党组织拒不执行上级党组织准备的主要责任者。  2、因文件收发、传阅、上报、下达不准时贻误工作造成重大影响者。  3、不按上级时限要求按时上报总结材料，影响部门工作考察的责任人。  4、运用职务上的便利，为他人谋利益，收行贿赂，索取财物，或在从事公务活动中接受礼品赠送，不登记交公，或在经济往来中，在帐外私下收受回扣的。  5、用公款请吃送礼，超标准招待或以其它方式挥霍枉费国家、集体财产的。  6、运用职权和工作之便，吃、拿、卡、要，克扣群众，引起群众上访的。