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物业管理考核细则
为提高公司物业管理的服务质量和工作效率,使物业管理的工作 制度化、规范化、科学化,促使各小区物业管理处按照要求切实履行 物业合同和落实管理措施,为业主提供更优质和完善的服务,制订本 物业管理考核办法。
一、 考核内容:
(一) 规范要求
管理处各类人员遵守行业规范,服务符合岗位标准,符合合同约 定,执行上级和公司各项规章制度。管理处整洁有序,服务人员态度 和蔼、用语规范、佩戴胸卡,工作时间办公室接待不脱人,铃响三声 有人接听。小区道路、公共区域无堆积垃圾,门厅、楼道等共用部位 整洁。
(二) 基础管理
贯彻“三基”工作精神,物业服务业务、设备、安全、财务收费 等六本台账同步更新。
(三) 维修分摊
及时按规定填写维修养护单,按时规范分摊维修基金,有条件的 商品房小区每年分摊二次,售后房每年3月份前分摊完上年的维修费, 管理处定期公布维修基金和按时结算项目。
(四) 投诉处理(10分)
业主投诉有书面记录,认真填写投诉处理沟通单和投诉回访表,
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业主有效投诉处理率100%。
(五) 装修管理
管理处对装修定期巡视,发现有违法建筑或违规行为的,及时上 门劝阻或发整改通知书,并在 24小时内书面上报业委会、居委会、 房地办并做好书面登记记录。认真处理、协调业主间违章搭建,上下 漏水等邻里纠纷和矛盾,不拖延,不扯皮,并做好书面登记记录。
(六) 沟通联系
沟通联系,与房地办、业委会、居委会每季度沟通至少一次,并 做好书面登记记录。每年至少进行一次物业服务满意度测评。
(七) 业务管理
各管理项目需每季度完成年度收入目标的 25%每季度支出成本 控制在全年支出成本的25%以内,按要求完成各类报表并按时上报周 报在周五,预算在每月20日前,决算和月报在下月2日前 二、考核程序:
1、 编制物业管理工作考核表,由房产管理部负责考核。
2、 采用每季度不定期对各物业管理项目进行基础管理工作检查,调 查业主对小区物业管理的满意情况,给予实事求是的考核打分。
3、 考核标准:
4、 考核办法自公布之日起实施。
附件一:
年 ■季度物业管理服务绩效检查表
中心物业管理项目:
检查项目
检查内容
要求
检查方法
分值
扣分标准
备注
规范要求
遵守各项规章
制度
遵守行业规范, 服务符合岗位 标准,符合合同 约定,执行上级 和公司各项规 章制度
业主投诉、公 司各项制度执 行情况
5分
发现一条扣 2
分,发现二条 扣5分
工作环境
管理处整洁有 序
查现场和摆放
5分
发现一条扣 2
分
工作规范
工作人员态度 和蔼、用语规 范、佩戴胸卡、 统一服装
查现场和投诉 记录
5分
无记录扣5分 发现一条扣 2 分
工作时间办公 室接待不脱人
接待电话铃响 三声有人接
抽查
5分
无人接听扣 5
分
小区道路、公共
区域整洁
无堆积垃圾
查现场
5分
发现一处扣 2
分
基础口账
行政管理台账
日结月清无差 错
查记录
10分
无台账扣10
分,发现一条 扣2分
物业服务业务 台账
日结月清无差 错
查记录
10分
无台账扣10
分,发现一条 扣2分
设备台账
日结月清无差 错
查记录
10分
无台账扣10 分,发现一条 扣2分
安全台账
日结月清无差 错
查记录
10分
无台账扣10 分,发现一条 扣2分
财务收费台账
日结月清无差 错
查记录
10分
无台账扣10
分,发现一条
扣2分
档案资料
日结月清无差 错
查记录
10分
无台账扣10 分,发现一条 扣2分
维修分摊
大于 25万
元
一个月内完成
分摊
查记录
10分
未完成扣10
分
商品房
每年不少于二 次
查记录
10分
未完成扣10
分
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售后房
每年不少于一 次
查记录
10分
未完成扣10
分
投诉处理
有效投诉处理
率 100%
查记录
查沟通单和投
诉回访表
5分
无记录扣5分 发现一条扣 2 分
装修管理
定期巡视
每二天一次
查书面记录
5分
无记录扣5分 发现一条扣 2 分
违法建筑或违
规行为
当场劝阻或发 整改通知书
查书面记录
5分
无记录扣5分 发现一条扣 2 分
违法建筑或违
规行为
24小时报业委 会、居委会、 房地办
查书面记录
5分
无记录扣5分 发现一条扣 2 分
产生邻里纠纷
和矛盾
5个工作日内 处理完毕
查书面记录
5分
无记录扣5分 发现一条扣 2 分
沟通联系
房地办、业委 会、居委会
每季至少于一 次
查书面记录
5分
无记录扣5分
服务满意度测 评
每年至少于一 次
查书面记录
5分
无记录扣5分
业务管理
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