企业文化格言100条.doc

公司文化格言100条 公司文化格言100条 PAGE / NUMPAGES 公司文化格言100条 公司文化格言 100 条 经典格言 公司文化格言 100 条 、达不到目标的原由只有一个，就是你不知道自己的目标是什 么。 、要做事业的使者；不做金钱的奴隶；在有限的生命中，找到无穷的意义。 、有优异的团队，才有优异的公司。 、同一个信念，同一个团队，同一个目标，同一个长江传媒。 、推着走的，易变为阻碍，自发干的，会成为坦途。 、信以立身，仁以待人，敬以办事。 、不懈奋斗，生命才有绚烂；努力学习，思想才有灵光。 、没有行动的理想是白天梦，没有理想的行动是恶梦。 、步伐一致，才能走出最美的方阵。 、定位就是找空子，找马骑；找空子就是找市场的空位，找马骑就是找战略结盟伙伴。 、人心齐，公司兴；人材棒，公司旺。 、优异的管理者知道，假如想要利用他人的优点，那么也需要容忍他人的一些弊端。 、造势者，高；借势者，智；无势者，庸。 1 、拼速度、抢商机，不拼不抢无饭吃。 、能与客户成立长远的合作关系，才是真实的英豪。 、经验告诉我们：成功和能力的关系少，和热情的关系大。 、做正确的事情，把事情做正确。 、全部的公司都浪费了 50% 以上的竞争资源。 、竞争获胜的最高原则：不停创新，创建新的游戏规则。 、知识是用来做事的，不是用来装点门面的。 、可能与不行能之间的差异就在于有没有信心。 、凡事都需要看得远一点。你在迈出第一步的时候，心中一定装着第二步、第三步。 、公司经营一定以客户为本。客户就是市场，没有客户就没 有市场。 、优势互补，精诚团结，无往不胜。 、破在人伴我立之际，立于我破人随之时。 、千思万想不如你追我赶，脑动心动何不立刻行动！ 、一个金点子，可盘活一个公司。 、做优异职工，出精选图书，创一流公司。 、成功是经历了一次又一次失败， 但永久都不丧失 ** 而得来的。 、最高标准的公司经营管理只有四个字：客户满意。 、团结是基础， ** 盖高楼。 、公司家竞争成功的五个条件：专注力、判断力、组织力、创新力、交流力。 2 、长江人身在第一版城，志在大江海。 、宁愿自己麻烦十分，不让客户犯难一时。 、真实付给职工薪资的其实不是老板，而是客户。 、不要知足于展望客户潜伏的需求，而要去创建需求。 、与客户争辩成功之时，就是扔掉客户之日，整合协调就是 服务。 、公司管理没有可复制的先进模式，全部都是在实践中创建出来的。 、建设公司文化是团队合作的优等大事。 、永久不要为了追求发展而忘记对客户人性化的关心。 、经营公司就是经营人心，得人心者得天下。 、率先一步，当先一路。拖拖沓拉，全部是白瞎！ 、客户是公司的发展顾问，一次只考虑一个客户，尽可能地为他供给最好的服务。 、一个公司的规模、品牌及市场所位不是取决于董事会，而是取决于客户。 、我们要花鼎力气研究客户的需乞降动向，而后把他转变为我们应当做的事情。 、认准了目标，就要偏执地信，拼死地干。 、没有敌手不行超越，只有创新不行超越。 、发现不了欠缺，就永久不知道什么是需求。 、一个人一定靠实力说话，象穷酸文人那样唱唱高调、发发 3 怨言，于己无补，于国无益。 、公司，把人拿掉；企字就成了止；业就是人做事的因果规 律。 、赢，其实不是全部，但盼望赢就是全部。 、客户其实不依赖我们而存在，而我们却要依赖于客户而存在。 、赛马不相马，不把千里马与一般马放在一个马糟里吃食。 、第一版是路，创新是铲，越创越新，越走越宽。 、客户就是我们的衣食父亲母亲，没有客户就没有公司的全部。 、当一个人不再是为了学历和考试而学习的时候，才真实进入学习的最高境地，才能学到真实实用的知识。 、有计划地搞好业务剥离，全力聚焦核心竞争能力。 、文化留人，事业留人；愿景留人，待遇留人。 、客户关心战略是公司战略之首，以客户为中心是公司工作的核心。 、把复杂的工作简单化，把简单的事情做完全。 、学习的四个阶段：不知道自己不知道；知道自己不知道； 知道自己知道；不知道自己知道。 、踊跃借鉴、为我所用、擅长创新、加快成长。 、好的战略，还需要好的战略履行。 、登高望远，举重若轻；永不放弃，永不服输。 、容天地于胸襟， 、读者的满意就是我们永久的追求。 4 、见事做事，不以事小而不为，要以俱事而为之。 、弱者专心于一件事，定有所成就；强者分心太多事务，则会一无所获。 、简单的事仔细做，重复的事耐心做。 、没有适量压力和紧张感的人生，是没有价值和空虚的。 、服务的开始就是学习的开始，服务的开始就是成长的开始。 、假如你认可客户服务是一座桥梁，就一定要准备好受客户谴责的准备。 、想干肯干有舞台，能干干成有奖励。 、客户的需求需要去创建。在电灯发明从前，没有人有这类 需求。 、没有斜阳的家产，只有手庸的作品。 、强有力的履行才能博得强有力的