1.四川省农村信用社县级机构岗位职责手册(模式一)汇编.docVIP

1.四川省乡村信誉社县级机构岗位职责手册(模式一)汇编 1.四川省乡村信誉社县级机构岗位职责手册(模式一)汇编 PAGE / NUMPAGES 1.四川省乡村信誉社县级机构岗位职责手册(模式一)汇编 四川省乡村信誉社 四川省乡村信誉社县级机构 岗位职责手册 （模式一） 二 O 一三年四月 1 四川省乡村信誉社 《四川省乡村信誉社省级机构岗位职责手册》 使用说明 一、《四川省乡村信誉社县级机构岗位职责手册》 （模式一）主要合用于地区经济条件较 好；经营规模较大， 盈余能力较强； 坚持服务 “三农” 的基础上， 中小微公司业务占比较大； 客户集体多样化，除传统的乡村客户外， 城区居民、中小微公司客户许多； 对管理精美化要 求较高的县级法人机构。 （如涪城、雁江、旌阳等城区联社，广汉、简阳等条件较好的县级 联社）。 二、本手册为各县级法人机构厘清内设岗位职责权限，成立分工明确、运行高效的岗位 职责系统的指导性文本，对岗位的详细设置不作硬性要求。 三、各县级机构可联合实质，在本手册的基础上科学确立岗位的整合状况，经过大批兼 岗等形式减少人员装备的数目， 除省联社或许看管规定一定单设的岗位外， 其余岗位均可根 据实质需要进行优化组合。 四、硬件设备条件不具备的，过后督查岗、集中受权岗等部分岗位可暂缓设置。 五、各县级机构在编在岗人员数目一定严格控制在省联社鉴定的编制内，不得高出编制 数范围。（编制数以省联社正式鉴定文件为准） 2 四川省乡村信誉社 目 录 1.电子银行部 6 1.1 总经理岗 6 1.2 营销管理岗 2 1.3 银行卡业务管理岗 2 1.4 自助设备管理岗 3 1.5 网上银行业务岗（专或兼） 3 1.6 综合岗（专或兼） 4 2.个人业务部 4 2.1 总经理岗 4 2.2 风险经理岗 5 2.3 客户经理岗 6 2.4 综合岗（专或兼） 6 3.公司业务部 7 3.1 总经理岗 7 3.2 风险经理岗 8 3.3 客户经理岗 8 3.4 综合岗（专或兼） 9 4.资本业务部 9 4.1 总经理岗 9 4.2 中间业务岗 10 4.3 政策管理岗（专或兼） 11 4.4 业务交易岗 11 4.5 综合岗（专或兼） 12 5.市场营销总部 12 5.1 总经理岗 12 5.2 营销管理岗 13 5.3 产品开发岗（专或兼） 14 5.4 客户经理管理岗（专或兼） 14 6.信誉社 15 6.1 主任岗 15 6.2 风险经理岗 16 6.3 客户经理岗 16 6.4 委派会计岗 17 6.5 综合柜员岗 17 6.6 大堂经理岗（专或兼） 18 3 四川省乡村信誉社 6.7 综合岗（专或兼） 18 7.授信审批部 19 7.1 总经理岗 19 7.2 评级管理岗 19 7.3 授信审察岗 20 7.3 授信审批岗（专或兼） 20 7.5 政策管理岗（专或兼） 21 7.6 综合岗（专或兼） 21 8.信贷管理部 22 8.1 总经理岗 22 8.2 贷后管理岗 23 8.3 放款审察岗 23 8.4 放款实行岗（专或兼） 24 8.5 政策管理岗（专或兼） 24 8.6 综合岗（专或兼） 25 9.计划财务部 25 9.1 总经理岗 25 9.2 财务管理岗 26 9.3 花费管理岗 27 9.4 内部管理岗 28 9.5 估算管理岗（专或兼） 29 9.6 综合岗（专或兼） 29 10.办公室 30 10.1 主任岗 30 10.2 固定财富管理岗 31 10.3 文秘岗 31 10.4 后勤保障岗 32 10.5 综合岗 32 10.6 驾驶员岗 33 11. 人力资源部 34 11.1 总经理岗 34 11.2 人事管理岗 34 11.3 招聘培训岗 35 11.4 薪酬绩效岗 36 11.5 党务工作岗（专或兼） 36 12. 安全捍卫部 37 12.1 总经理岗 37 12.2 安防管理岗 38 12.3 督查检查岗（专或兼） 38 12.4 监控管理岗 38 12.5 综合管理岗（专或兼） 39 13. 科技信息部 40 13.1 总经理岗 40 13.2 软件管理岗 40 4 四川省乡村信誉社 13.3 硬件管理岗 41 14. 运营管理部 41 14.1 总经理岗 41 14.2 会计核算岗 42 14.3 凭据管理岗（专或兼） 43 14.4 统计剖析岗（专或兼） 43 14.5 清理中心 43 主管岗 43 配款岗（专或兼） 44 单据管理岗 44 现金管理岗 45 资本清理岗 45 14.5 集