人力资源管理师教学大纲、教学计划、课时.pdfVIP

人力资源管理师二级课程考点汇总 企业人力资源管理师教学计划 1.培训目标 1.1 总体目标 培养具备以下条件的人员：掌握人力资源管理知识，能够运用相关技能独立完成并引导 别人处理人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管 理等方面的各项工作。 1.2 理论知识培训目标 依据《企业人力资源管理师国家职业标准》中对企业人力资源管理师的理论知识要求， 通过培训，使培训