2021年人力资源风险管理及对策.docxVIP

精品word 可编辑资料 - - - - - - - - - - - - - - . 人力资源风险治理与计策 摘要： 企业的富强和开展最终起作用的是人 ,人是企业生存和开展的根 本；人在企业中又是一最大的变数，正所谓“成也萧何，败也萧何〞 对人的治理也就是对企业的治理；争论说明，人力资源治理风险是企 业治理的主要风险之一，人力资源治理风险存在于人力资源治理的理 念、制度和技术三个层次；其成因主要来源于人力资源本身的特性和 人力资源治理的过程特性； 由于人力资源治理涉及到企业的全部员工， 其风险的危害也是最大，在人力资源治理的各个环节都存在风险，都 简洁发生风险，都需要进展风险