公务员制度第4作业.pdf

第二次作业 录用、考核与培训 姓名： 学号： 1 ．从性质上讲，公务员的培训是一种 ___________ ，是进行智力开发的重要手段。 2 ．现代意义上的文官制度产生于 19 世纪的 ___________________ 。 3 ．公务员录用的适用范围首先应当限于 _________________ 4 ． _____________ 是我国公务员录用．制度需遵循的标准。 5 ．公务员录用的方法，必须充分贯彻和体现 ________________________ 原则。 6 ． _______ 是指各机关根据经济、社会和行政管理的需要以及职位的要求，按照有关规定，对其所任用的 公务员有计划、有组织地通过各种形式进行政治和业务等方面的教育培训和训练。 7 ．我国公务员法规定， __________ 作为调整公务员职务、级别、工资以及公务员奖励、培训、辞退的依据。 8 ．我国公务员考核的重点内容是 ___________ 。 9 ． _______ 是考核公务员必须遵守的首要原则。 10 ．__ 原则是我党一贯坚持和倡导的优良传统和作风， 公务员培训的方向和宝贵经验， 行之有效的学习方法。 11 ．对公务员的考核结果应以书面形式通知本人。 本人如果对考核结果有异议， 可按规定申请复议 _____________ 。 （二）选择题 （每题至少有一个答案，多选少选均不能得分 ） 1 . 我国公务员录用制度的适用范围仅限于对担任 （） 以下非领导职务的国家公务员。 A 、副主任科员 B 、主任科员 C 、调研员 D 、巡视员 2 . 新录用的国家公务员，试用期为 （） 。 A 、 6 个月 B 、 9 个月 C 、 一年 D 、一年半 3 . 下列人员不得报考国家公务员的有 （） 。 A 、不具有城镇户口的 B 、不具有中华人民共和国国籍的 C 、曾受过刑事处罚的 D 、曾被开除公职的 4 . 公务员录用主要米取的方法是 （）。A 、公开考 B 、组织推荐 C 、严格考察 D 、操作演练 试 5 . 我国新录用公务员在试用期间的考核结果是 （ ) 。 A 、只定等次，不写评语 B 、只写评语，不定等次 C 、 不写评语，也不定等次 D 、既写评语，又定等次 6 . 我国公务员考核的重点是 （） 。 A 、品德 B 、出勤 C 、能力 D 、实绩 7 ．对公务员考核的内容是德、能、勤、绩。其中德是指 （） 。 A 、政治思想表现 B 、勤奋敬业表现 C 、工作贡献 D 、社会公德 8 ．对国家公务员考核的原则是 （）。 A 、客观公正的原则 B 、民主公开的原则 C 、注重实绩的原则 D、依法考核的原则 9 . 我国国家公务员的考核等次包括 。A 、优秀 B 、称职 C 、基本称职 D 、不称职 （） 10 . 考核公务员工作实绩主要是看完成工作任务的 。A 、数量 B 、质量 C 、效率 D、利润 （） 11 . 国家公务员更新知识培训的对象是 （） 。 A 、晋升职务的国家公务员 B 转换职位的国家公务员 C 、知识缺乏的国家公务员 D 全体国家公务员 12 ?国家公务员培训的目标是 。A 、学用一致 B 、理论联系实际 C 按需施教 D 、讲求实效 （） 13 ?初任培训在试用期间进行，时间一般不少于 。A 、十天 B 、十五天 C 二十天 D、三十天 （）