- 5
- 0
- 约1.46千字
- 约 20页
- 2021-11-16 发布于广东
- 举报
第一页,共20页 培训目的 帮助新晋员工完成从新人到职业人士的角色转换; 认识企业,了解优秀员工应具备的职业素质; 掌握科学的工作方式及解决问题的基本方法; 掌握人际关系、沟通、时间管理、有效的会议、 演讲等职业技巧; 学会如何保持专业形象及商务礼仪。 第二页,共20页 第一讲 做好办公室新人 第二讲 积极的心态 第三讲 认识企业 第四讲 科学的工作方法 第五讲 如何完成您的工作 第六讲 企业内的人际关系 第七讲 有效沟通的技巧 第八讲 时间管理的技巧 第九讲 有效的会议 第十讲 商务演讲技巧 第十一讲 职场另类法则 第十二讲 人往高处走 培训内容 第三页,共20页 做好办公室新人 第一讲 第四页,共20页 职场生存之地 23-60岁(23--55岁) 32-37年,占到生命1/2以上的时间。 第五页,共20页 职业生涯不同时期 失败退出 进 入 期 阶段性成功期 瓶颈期 平台期 倒退期 危机期 临时退出 意外退出 自然退出 成功退出 平庸退出 退出期 探 索 期 适 应 期 发 展 期 反 思 期 重 振 期 突 破 期 转 型 期 第六页,共20页 新闻人物 一段时间里, 被推到舞台中心, 剧本还不熟悉就当了主角---从穿衣打扮到待人接物, 一举一动都被大家看在眼中. 职场需要知识以外的东西 第七页,共20页 调整心态、低调做人
您可能关注的文档
最近下载
- 2025年全市民事行政检察业务竞赛笔试试题及参考答案解析(完整版.docx VIP
- 硫酸清理施工方案.doc VIP
- 电化学储能电站施工组织设计.docx
- 《工业机器人操作与编程》教学课件.pptx
- 脊椎固定板医学课件.ppt VIP
- 石油行业采购物资质量事故案例规律分析ppt课件.pptx VIP
- 2025 AHA 基础生命支持(BLS)指南(中文版)完整原文 + 详细解读.docx VIP
- 幼小衔接一日一练:拼音①.doc
- YDT 6520.2-2025 大规模预训练模型技术和应用评估方法 第2部分:模型能力标准立项发展报告.docx VIP
- 2026 城区客户服务自来水公司招聘考试参考题库 [含答案].docx
原创力文档

文档评论(0)