党员领导干部和一般党员做好分析评议阶段工作的详细要求,党建工会,入党相关 .docxVIP

PAGE PAGE 1 党员领导干部和一般党员做好分析评议阶段工作的详细要求,党建工会,入党相关 一、县处级党员领导干部必需做到“六领先”  一是领先征求看法。对象包括分管部门的次要担当人及领导班子成员、联系点(包括先进性训练活动联系点、联系镇、联系重点骨干企业)党组织担当人及一般党员群众(包括村干部和农夫)、直接服务对象代表。征求看法人数一般不少于30人次。  二是领先开展谈心活动。对象包括县处级领导班子成员、分管部门的次要担当人及领导班子成员、联系点党组织担当人及一般党员群众(包括村干部和农夫)、直接服务对象代表。谈心人数一般不少于15人次。  三是领先进行党性分析。依据在征求看法和谈心活动中所听到  的情况进行党性分析，构成初稿后要在确定范围内征求群众看法，并交所在党支部书记批阅。然后，班子成员分别交给县委、县人大、县政府、县政协次要担当人及市委督导组批阅，县人大、县政府、县政协次要担当人交给县委严书记和市委督导组批阅。  四是领先参加专题组织生活会、民主生活会。分别参加所在党支部专题组织生活会、县处级领导班子专题民主生活会，依据会议情况认真修改党性分析材料。另外，还要参加联系点领导班子民主生活会。  五是领先开展批判与自我批判。既要勇于进行真诚的自我批判，又要敢于批判错误的思想和行为，还要虚心接受别人的批判。  六是领先边议边改。坚持有什么问题就处理什么问题，什么问题突出就着重处理什么问题，让群众看到实效、添加信心。  参加分析评议要坚持做到有方案、有记载、有成效。要注意参加活动情况的记载工作，到联系点教导工作、参加县处级领导班子活动、参加所在党支部的活动以及本．人参加的其他活动等，都要有必要的记载。  二、科级党员领导干部必需做到“六带头”  一是带头征求看法。对象包括分管部门、科室担当人及工作人员、联系点党组织担当人及一般党员群众、直接服务对象。征求看法的人数一般不少于20人次。  二是带头开展谈心活动。对象包括分管部门、科室担当人及工作人员、联系点党组织担当人及一般党员群众、直接服务对象。谈心人数一般不少于10人次o，  三是带头进行党性分析。依据在征求看法和谈心活动中所听到的情况进行党性分析，找问题要“准”、剖缘由要“深”、定方向要“明”。构成初稿后要在确定范围内征求群众看法，并交所在党支部书记批阅。然后，次要担当人的党性分析材料报县委先进性训练  活动领导小组办公室和县委督导组批阅，班子其他成员的党性分析材料由党委(党组)次要担当人批阅，县委督导组予以协作。  四是带头参加专题组织生活会、民主生活会。分别参加所在党支部专题组织生活会、领导班子专题民主生活会，依据会议情况认修改党性分析材料。另外，还要参加联系点党支部专题组织生活会。  五是带头开展批判与自我批判。去除怕丢面子、怕失威信、怕影响工作等私心邪念，盲目反省、超越自我，光明磊落地亮出问题，深刻透彻地剖析缘由，实事求是地熟识本人，虚心地接受批判，乐观开展相互批判。  六是带头边议边改。坚持正确对待本人，正确对待同志，正确对待组织，正确对待群众的批判建议，做到“有则改之，无则加勉”，进一步树立共产党人有错就改、虚怀若谷的先进笼统。  参加分析评议也要坚持做到有方案、有记载、有成效。要注意参加活动情况的记载工作，到联系点教导工作、参加科局级领导班子活动、参加所在党支部的活动以及本人参加的其他活动等，都要有必要的记载，为一般党员开展好分析评议工作带好头。  三、一般党员必需做到“六认真”  一是认真征求看法。自动征求、听取群众和服务对象的看法。征求看法的人数一般不少于10人次。  二是认真开展谈心活动。谈心对象包括本支部的党员和群众及服务对象。谈心人数一般不少于5人次。  三是认真进行党性分析。对比《党章》、新时期保持共产党员先进性的基本要求和本部门本单位保持共产党员先进性的具体要求，结合征求到的看法，认真撰写党性分析材料。构成初稿后要在确定范围内征求群众看法，并报所在党支部批阅。  四是认真参加专题组织生活会。依据预备好的材料进行党性分  析，接受党员和党组织的评议。依据专题组织生活会情况，认真修改党性分析材料，进一步明确努力方向。  五是认真开展批判与自我批判。以对组织、对同志、对本人高度担当的精神开展批判与自我批判。剖析本人要透彻，说成果不夸夸其谈，说问题不避重就轻。批判同志要恳切，说成果恰如其分，说问题一针见血。  六是认真边议边改。对在分析评议中查找出的突出问题，要不等、不靠、不推、不拖，从群众最不满意的事情改起，从群众最希望办的事情做起，立说立行，即知即改。