- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
校本作业 周末作业 复习资料 观点:当前数学作业的问题 机械重复多,实践应用少 现成内容多,创意编撰少 统一任务多,自主选择少 生硬批改多,人文评价少 思考:题目有好坏之分吗? 例1 下面图形是角吗? 【思考】错题折射出教师数学素养问题 核心素养落地路径 学科课堂教学 评价、作业与考试 学校生活 与活动 研究性学习与社会实践活动 …… 家庭教育 评价、作业与考试 评价改革 立足评价改革促进全面发展 评价的改革,是立德树人这育人的终极目标的需要 【指导思想】全面贯彻党的教育方针,落实立德树人根本任务,遵循学生身心发展规律和教育教学规律,坚持科学的教育质量观,充分发挥评价的正确导向作用,推动形成良好的育人环境,促进素质教育深入实施。 【基本原则】1.坚持育人为本;2.坚持促进发展。3.坚持科学规范。4.坚持统筹协调。5.坚持因地制宜。 【综合评价指标体系】把学生的①品德发展水平、 ②学业发展水平、 ③身心发展水平、 ④兴趣特长养成、 ⑤学业负担状况等方面作为评价学校教育质量的主要内容,着力构建中小学教育质量综合评价指标体系 评价的根本 在于促进学生终生可持续发展 浓厚的兴趣 良好的习惯 科学的方法 向上的精神 创造的激情 小学数学可持续发展评价对策 专题评价活动 课堂即时评价 综合性学习 展示 纸笔考试 探索性作业 数学口试 突破数学界限,收获成功, 命题,需要改革和探索 新的作业很有趣 快乐数学节、游园闯关等形式 达成激励、诊断校正等功效 突破“纸笔考试”无法直指的数学思想和数学活动经验 案例:厦门五中小学部 ——基于“部落共同体”实验的的评价改革 案例:北京崇文小学 ——基于核心素养的评价改革推进 无论你的焦点是什么? 聚焦核心素养的培育是改革的需要,新的评价体系的建立是破冰之旅! 社会人 个人修养 合作参与 社会责任 家国情怀 素养=(知识+能力)态度 自主发展 为什么研究基于核心素养培育下的评价改革 创新实践 核心素养培育的过程性评价 关注成长体验 学业的过程性评价 关注成长体验 八项措施关注成长过程体验: 1、上课学科语言及教师肢体语言的激励性 2、奖励性图示、图标的运用 3、每日成长爬山虎---班级每人学习过程性展示 4、面向全体的日常作业展示区 5、定期单相最优奖状的设立 6、节日每人捧着奖状回家 7、档案袋评价—学生自评、同学互评、教师评价结合 8、学期考试分为:试卷、面答、表演、演示、竞猜等形式, 评价分为分数、等级、描述、奖票等多种形式。 评价改革的方法及成效 创设情景——让学生走进愉悦的考场 1 淡化分数——让学生感受喜悦和满足 2 自主选题——让学生成为考试的主人 3 星币兑奖——让学生体会成功的快乐 4 一年级实例 ◇1 创设情景——让学生走进愉悦的考场 【观点】 情感对于人的认识过程和行为动力都会产生巨大影响,如同“没有情感的课堂不会是成功的课堂”一样,没有情感的考试同样不会是成功的考试。 ◇2 淡化分数——让学生感受喜悦和满足 过于精细的百分制强化了学生追求分数的心理,而粗线条的等级制,有利于消除学生因分数带来的自卑、自弃、厌学等心理障碍,使他们身心健康地发展。 “每逢过节,家里亲朋好友问的最多的是考多少分,让孩子觉得只有分数是和自己息息相关的……我们基于对学生身心发展的角度考虑,开始探索淡化分数。” ◇3 自主选题——让学生成为考试的主人 现代教学论指出: 课堂上儿童是学习的主体,那么考场上儿童是考试的主人,必须让学生唱主角,充分发挥他们的积极主动性。 ◇4 星币兑奖——让学生体会成功的快乐 “硕果满园”、“音乐小屋”、“口算大森林”、“应用大世界”、“色彩的乐园”、逛“崇文超市”。 1、实现试卷转型“学业成果展示项目” 2、“学业成果展示项目”试题难易程度划分 3、参与人员出处多,能力测评多 教师主导 宏观调控 4、“成果展示”给你一次“后悔药” 第一单元 长度单位 第二单元 100以内的加法和减法 第三单元 角的初步认识 第四单元 表内乘法(一) 第五单元 观察物体(一) 第六单元 表内乘法(二) 第七单元 认识时间 第八单元 数学广角——搭配 第九单元 总复习 1.实现试卷转型“乐考” 体现第五单元 观察物体(一) 第二单元 100以内的加法和减法 第四单元 表内乘法(一) 第六单元 表内乘法(二) 第三单元 角的初步认识 第七单元 认识时间 第八单元 数学广角——搭配 计算类 认识时间 综合实践 解决问题 1.实现试卷转型“乐考” 试卷大变身—
您可能关注的文档
- 【讲座】初中数学复习课教学模式.ppt
- 【讲座】高考试题中数学建模的考查趋势分析及其教学建议.ppt
- 【讲座】高中试题中数学抽象素养的考查趋势分析及教学建议.ppt
- 【讲座】高中数学概念教学分析与思考.ppt
- 【讲座】撬动数学核心素养讲座提纲.ppt
- 【讲座】谈谈“函数与导数”命题研究.pptx
- 【讲座】我们转变正当时--基于学科核心素养下的课堂转型.pptx
- 【讲座】新高考下的数学教学变革第一部分.ppt
- 【讲座1】基于核心素养导向的高中数学课堂教学研究.ppt
- 【公开课课件】选修2-1_3.1.1+3.1.2 空间向量及其线性运算.ppt
- 济南四建(集团)有限责任公司2025年招聘备考题库(国际公司市场开发岗)及答案详解参考.docx
- 浏阳市人民医院2025年公开招聘编外合同制人员备考题库完整答案详解.docx
- 浏阳市人民医院2025年公开招聘编外合同制人员备考题库及1套参考答案详解.docx
- 浏阳市人民医院2025年公开招聘编外合同制人员备考题库及1套完整答案详解.docx
- 浏阳市人民医院2025年公开招聘编外合同制人员备考题库及完整答案详解1套.docx
- 浏阳市人民医院2025年公开招聘编外合同制人员备考题库及一套完整答案详解.docx
- 济南四建(集团)有限责任公司2025年招聘备考题库(国际公司市场开发岗)附答案详解.docx
- 洛阳市青少年体育训练中心2025年引进紧缺人才工作实施备考题库及答案详解参考.docx
- 浏阳市人民医院2025年公开招聘编外合同制人员备考题库及一套答案详解.docx
- 济南四建(集团)有限责任公司2025年招聘备考题库(国际公司市场开发岗)及一套完整答案详解.docx
原创力文档


文档评论(0)