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- 2021-12-08 发布于湖北
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;什么是目标管理;精品资料;
你怎么称呼老师?
如果老师最后没有总结一节课的重点的难点,你是否会认为老师的教学方法需要改进?
你所经历的课堂,是讲座式还是讨论式?
教师的教鞭
“不怕太阳晒,也不怕那风雨狂,只怕先生骂我笨,没有学问无颜见爹娘 ……”
“太阳当空照,花儿对我笑,小鸟说早早早……”;;P-*;P-*;一、目标管理——执行的依据;计划--就是主管在执行一件任务以前,依据任务的目标、
任务的内容、性质,还有它未来状况的预测,所拟定出来
的执行步骤与策略。;
;部门层面;P-*;5、计划编制常用工具——鱼骨头法;问题;5、计划编制常用工具—— WBS (Work Breakdown Structure) ;迎新晚会的WBS图;5、计划编制常用工具——甘特图GANTT CHART;人才培养计划甘特图;5、计划编制常用工具——目标分解之33445指引;转化成指标;以销售为例:
上述指标该按照什么速度去完成呢?各个季度、各个月份分别完成哪些指标呢?年度计划就基本清晰了。季度/月度KPI就基本出来了。;以销售为例:
完成上述指标该采取什么配套措施呢?比如降价措施、促销措施、竞争措施、让利措施、服务措施等,是不是就出来了当月的其他工作?与刚才得到的季度/月度KPI综合一起,部门KPI就完全出来了。;P-*;现场观察
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