集团公司安全总监管理办法.doc

2 - 1 - 中铁十二局集团有限公司安全总监管理办法 第一章 总则 第一条 为全面落实安全生产责任，强化安全生产监督力度，碎碎念形成“责权明晰、运行高效”的安全生产监督体系，促进项目规范管理和安全生产有序受控，遵循“重奖、轻罚、严追责”的考核原则，结合集团公司实际，制定本办法。 第二条 集团公司、区域指挥部(或经营部)、工程公司、项目部设立安全总监岗位，构建“四个层级”的安全监管联动体系。 第三条 本办法适用于集团公司、区域指挥部(或经营部)、工程公司和项目部。 第二章 安全总监设置 第四条 集团公司总部设置安全总监1人，安全副总监5人。集团公司安全总监在分管领导的领导下，全面督导集团各级的安全管理工作；集团公司安全副总监在集团公司分管领导和安全总监的领导下，分片区督导工程项目的安全管理工作。安全监督部负责协调安全副总监日常业务工作和牵头组织年度工作业绩考核。 第五条 各区域指挥部（或经营部）设置安全总监1人（以下简称区域安全总监），督导区域内所有项目的安全管理工作和协管施工生产，集团公司对区域安全总监进行业务指导、工作业绩考核。 第六条 各工程公司设置安全总监，安全总监进入单位领导班子序列，安全总监协助单位主要负责人监督落实安全生产责任制和安全生产管理各项工作。工程公司可依据经营规模、项目数量、工程特点，设置不少于3-5名片区安全总监，分片区督导工程项目的安全管理工作。各工程公司片区安全总监原则上应专职设置，兼职的片区安全总监须经集团公司审批同意。 第七条 项目部设置专职项目安全总监，进入项目领导班子序列，全面负责本项目的安全管理工作。 第三章 安全总监任职资格 第八条 集团公司安全总监任职条件 1.具有10年以上工程管理经验； 2.具有工程类高级及以上专业技术职称；取得注册安全工程师或者注册一级建造师执业资格； 3.熟悉建筑行业相关安全生产法律、法规、标准、规范和企业安全生产管理制度； 4.热爱安全生产工作，坚持原则，依法依规办事、品德端正，工作勤恳，具有强烈的工作责任心和良好的职业道德、工作态度，沟通协调能力突出； 5.安全生产工作业绩突出的优秀人才可以破格使用。 第九条 集团公司安全副总监任职条件 1.具有8年以上工程管理经验； 2.具有工程类高级及以上专业技术职称；取得注册安全工程师或者注册一级建造师执业资格； 3.熟悉建筑行业相关安全生产法律、法规、标准、规范和企业安全生产管理制度； 4.爱岗敬业，坚持原则，遵崇法规，秉公办事、品行端正，工作勤恳；有强烈的事业心，职业道德高尚、工作态度积极，沟通协调能力突出，有安全管理工作和协调经验； 5.安全生产工作业绩突出的优秀人才可以破格使用。 第十条 区域安全总监任职条件 1.具有5年以上工程管理经验； 2.具有工程师及以上专业技术职称；取得注册安全工程师或者注册一级建造师执业资格； 3.熟悉建筑行业相关安全生产法律、法规、标准、规范和企业安全生产管理制度； 4.爱岗敬业，坚持原则，按章办事、品行端正，工作勤奋；具有良好的职业道德，工作认真负责，沟通协调能力较强； 5.能有效解决项目各类安全生产问题，熟悉施工现场风险评估、隐患排查治理与应急管理等业务流程； 6.安全生产工作业绩突出的优秀人才可以破格使用。 第十一条 工程公司安全总监、片区安全总监和项目部安全总监任职条件参照《中铁十二局集团有限公司安全生产监督管理机构设置和人员、安全总监配备办法》执行。 第四章 安全总监职责 第十二条 集团公司安全总监职责 1.协助主管和分管领导建立健全安全生产责任制和安全生产管理制度，并监督落实，对落实不到位的责令改正。 2.协助主管和分管领导建立完善安全考核和奖惩机制，并监督落实。 3.参加企业生产经营决策研究，提出保障安全生产的意见和建议，对违反安全生产法律法规的行为有否决权。 4.参与集团本级安全专职人员的人事任命、收入增加、绩效奖励等事宜的研究，提出有关意见和建议，对违反安全生产法律法规的行为实行一票否决。 5.监督指导集团各级按照规定配备专职安全生产管理人员，监督检查人员履职情况。 6.监督集团公司年度安全生产工作计划、安全风险分级管控、隐患排查治理、安全生产标准化建设、安全生产费用提取使用、应急管理等工作的落实情况。 7.组织或参与生产安全事故的现场救援与调查处理，监督检查各项整改措施的落实。 第十三条 集团公司安全副总监职责 1.在集团公司分管领导和安全总监的领导下开展工作，分片区负责督导工程项目的安全管理。 2.监督片区项目安全管理人员配置和安全生产经费投入使用情况，监督检查安全管理人员持证与履职考核情况等。 3.组织开展片区安全专项检查和事故隐患排查治理活动，督察施工现场事故隐患的整改与验收等。 4.及时如实上报并处理区域所属工程