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劳动和社会保障法多项选择题.docxVIP

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劳动和社会保障法多项选择题 劳动和社会保障法多项选择题 1. 根据集体合同签订的程序不同,可划分为( CD )。 A. 一揽子合同 B. 专门合同 C. 自由合同 D. 强制合同 2. 有权确认劳动合同无效的机构有( AD )。 A. 人民法院 B. 劳动管理部门 C. 劳动争议调解委员会 D. 劳动争议仲裁委员会 3. 最低工资,是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动,用人单位依法应支付的最低工资报酬。视为劳动者提供了正常劳动的情形包括( ABCD) A. 劳动者依法享受带薪年休假 B. 劳动者依法享受带薪探亲假、婚丧假 C. 劳动者依法享受带薪生育(产)假、节育手术假 D. 法定工作时间内依法参加社会活动期间 4. 劳动法的调整对象一般包括( BD )。 A. 雇佣关系 B. 劳动关系 C. 与就业关系有密切联系的社会关系 D. 与劳动关系有密切联系的其他社会关系 5. 设立职业中介机构应当具备的条件有(ABCD )。 A. 有明确的章程和管理制度 B. 有开展业务必备的固定场所、办公设施和一定数额的开办资金 C. 有一定数量具备相应职业资格的专职工作人员 D. 法律、法规规定的其他条件 6. 我国目前职业培训的种类主要有(ABCD )。 A. 学校教育和培训 B. 职业培训机构的培训 C. 劳动预备制度培训 D. 学徒培训 7. 竞业限制的人员限于( ABD )。 ? A. 用人单位的高级管理人员 B. 高级技术人员 C. 用人单位的员工 D. 其他负有保密义务的人员 8. 津贴的具体作用有( AD )。 A. 补偿作用 B. 激励作用 C. 奖励作用 D. 调节作用 9. 《劳动合同法》规定,劳务派遣一般实施在(BCD)。 A. 固定性的工作岗位上 B. 临时性的工作岗位上 C. 辅助性的工作岗位上 D. 替代性的工作岗位上 10. 按照劳动合同期限的不同,劳动合同可分为( BCD)。 A. 短期劳动合同 B. 固定期限劳动合同 C. 无固定期限劳动合同 D. 以完成一定工作任务为期限的劳动合同 22. 根据监督主体的不同,社会监督一般包括( BCD)。 A. 执法部门的监督 B. 普通群众的监督 C. 群众组织的监督 D. 报刊等传媒监督 23. 劳动保障监察具有以下基本特征 ( ABCD )。 A. 法定性 B. 行政性 C. 专门性 D. 唯一性 24. 狭义的休息时间仅指(ABC)。 A. 劳动者的工作日内的休息时间 B. 工作日之间的休息时间 C. 工作周之间的休息时间 D. 法定的节假日休息时间 25. 我国立法规定的劳动者休息时间的种类具体包括( ABCD )。 A. 公休假日、法定节日休假时间 B. 年休假、探亲假 C. 工作日内的间歇休息时间 D. 工作日之间的休息时间 26. 我国《劳动法》规定,新建、改建、扩建工程的劳动安全设施必须与主体工程( ABD )。 A. 同时设计 B. 同时施工 C. 同时验收 D. 同时投入生产和使用 27. 劳动保障监察员在实施劳动保障监察时,如果有下列情况之一的,应当回避( ABCD )。 A. 本人是用人单位法定代表人或主要负责人的近亲属 B. 本人与承办查处的案件事项有直接利害关系的 C. 监察员近亲属与承办查处的案件事项有直接利害关系 D

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