业务人员辞职或工作调动交接管理规定.docxVIP

方型业务中心业务人员辞职或工作调动交接管理规定 一、目的 为加强方型业务中心离职人员、调岗人员管理 ,避免公司客户流失 ,减少资金损失 ,正确划分责任范围 ,特制定本管理办法。 二、范围 适用于营销中心业务人员。三、辞职程序 1、 拟辞职业务人员到销售部事务组领取《员工辞职申请表》 , 交销售部 总经理、方型业务中心副总经理及方型业务中心总经理签字、 批准后, 进入离职程序。 2、 辞职员工将签字后的《员工辞职申请表》提交销售部事务组 , 领取财务管理部出具的《客户应收账款明细表》 , 由事务组人员复核账目 , 交事务组主管签字。 3、 辞职员工提交《客户应收账款明细表》 , 由业务组核查本人出货明细 , 交跟单组主管签字。 4、 移交手续 : 工作移交: 辞职业务员向领导指派的交接人提交《业务 / 客户关系清单》；标明客户主要资料 , 应收账款状况 , 合同状况等 , 经交接人核实后 , 双方同意并签字确认。领导审批后 , 由事务组存档。 如业务员负责的客户存在呆死账的 , 必须提交呆死账处理办法报告, 经方型业务中心总经理审批后 , 交事务组存档；无呆死账的业 务员应出具领取风险抵押金的申请报告 , 由方型业务中心总经理审批后, 自行支取。 辞职业务员应向交接人提交提成计算办法 , 双方签字后由销售部 总经理审核 , 交事务组存档。 财务方面的移交 : 偿还借款、备用金,