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电力员工先进事迹资料（共8篇） 第1篇：电力员工先进事迹xxx同志,xx年加入中国共产党,现任**电力检修公司变电检修中心高压班班长.加入工作二十多年来,始终以“道虽通不行不至,事虽小不为不成”的人生信条,从每一件小事做起,从点点滴滴做起,在平凡的岗位上忠实践行“三次谨代表”重要思要,勤于学习、勤奋工作、努力钻研、一直主动,各方面都取得了突出的成就。高压班的主要工作是公司管辖的10所变电站中一次设备的定期检修、试验。哪里有停电.就要到那里去.最远的要6次小时的车程。xxxx同志带领大家风雨兼程.时常加班。现场作业中.作为班长的她身先士卒.举杆子.爬变压器.打设备接头.连线.不要说是一次弱少女子.就是年轻力壮的小伙子.一天下来也是胳膊酸痛.可她却从没说过累。在设备旁随时可以看到她忙碌的身影。炎炎夏日里.10米高的变压器上.她和男同志一起进行接线。变压器的钟罩被晒得像一块加热着的铁板.汗珠吧嗒、吧嗒地落在上面.瞬间就干了.而她却像雕塑般机械地工作着。去年平安变电站的一次停电.为了给班组几次新来的青年讲电压互感器末端结构.她站在陡梯上.下来的时候.一次不小心踩空了.整次人摔到了电桥上.脚也崴伤了.走也走不了动也动不得.剧烈的疼痛可要而知.大家把她扶到休息室..可她仍坚强.“干活要紧.大家快都回去”。跟着三姐干了多年的甘哥忍不住流泪了.对三姐说：”您别总这么累了.爬上爬下有我们这些青年呢.身体要紧！”可三姐还坚强.说不疼.没事.孩子们别担心。大家心里都酸酸的。这一摔就是伤筋动骨.伤养好了.却留下了滑膜炎的后遗症.可她仍是不下火线.哪里有停电.她就带着我们冲到哪里去。最人我敬佩的.就是三姐那股子不服输的劲儿.在她的眼里.男人能干的活.少女人一样能干好.而且更好！这一点在她身上也得到了深深印证。在她的带领下.我们高压班取得了诸多荣誉：先进班组.五星班组.无违章班组。。。。。三姐的丈夫夫也是电力人.俩人都是经常在外奔走.作为一次妻子.母亲.少女儿.三姐必需付出更多的努力、汗水和艰辛。在家里承当起相夫教子、伺候父母的重任.在工作岗位承当起自己的工作任务。多少次夜晚.孩子需要照顾.怀着满腹的不舍和酸楚.她毅然踏上工作的路程。多少次节假日家人团聚.也只能带着愧疚的心情坚守岗位。年复一年、日复一日.在工作岗位上.克服了生理、心理上的重重困难。经常工作一整天下来.累得腰酸背痛、浑身不舒服.但却毫无怨言。在平凡的岗位上那一份对工作尽善尽美.仔细负责的态度.为公司系统正常运行打下坚实保障。没有惊心动魄的故事.也没有色彩斑斓的传奇.只有默默无闻的奉献.兢兢业业.和那一份不服输和追求完美的工作态度。平凡而淡薄.淳厚而朴实。 第2篇：电力先进员工事迹电力先进员工事迹资料 作为电力先进员工.要加大力度.克服困难,开拓创新,用更加扎实的工作去迎接新的挑战。接下来是学习啦电力先进员工事迹资料的范文.欢迎阅读! 电力先进员工事迹资料篇1 在20xx年度.南屯电厂信访工作坚强以邓小平理论和“三次谨代表”重要思要为主要指导.在集团公司、科澳铝业公司的领导和公司信访办的辅助指导下.围绕 “稳定推动生产、依法治厂”的战略目标.做了大量细致工作.取得了一定功效.推动了我厂保险生产.维护了社会稳定。 一、20xx年主要工作 根据集团公司、科澳公司统一要求以及上级信访工作领导小组意见.20xx年我厂信访工作主要做到“五抓.五落实”.即“抓领导.落实信访工作职责机制;抓预警.落实不稳定因素排查机制;抓化解.落实矛盾基层调处机制;抓效能.落实处理问题效率机制;抓规范.落实信访工作长效机制。” (一)抓领导.落实信访工作职责机制。做好信访工作.职责在领导.机制在长效.关键在落实。只有一直完善领导干部下访约访接待群众的制度.才干解决群众疑难信访问题.做好新形势下信访工作的有益探索.也是倾听群众呼声、了解民意、改变作风的有力举措。坚强把信访工作列入重要议事工作日程.作为“一把手项目”来抓.不仅厂党政主要 1 / 18 领导要亲自抓.分管领导具体抓.且其他领导配合抓.努力形成厂统一领导.各部分、车间齐抓共管的大信访格局。 (二)抓预警.落实不稳定因素排查机制。全厂基层部分、车间严格依照《实行信访稳定工作职责制的实施意见》和《南屯电厂信访工作领导小组工作制度》要求.定期对不稳定因素进行排查.形成月排月报、随排随报、急排急报的“三排三报”季度汇总制度。逢重大政治活动和重要节日期间还要做到应急排查。对排查出来各类苗头性、倾向性的不稳定因素要及时报送厂领导.并依照“谁主管、谁负责”的原则.职责到基层.落实到次人.从而真正杜绝“三访”事件发生。 (三)抓化解.落实矛盾基层调处机制。依照《兖矿科澳铝业公司南屯电厂信访工作职责制》要求和“分级负责.归口管理”以及“管好自家门.看好自家人”的原则.进一