5S责任区分
5S项目红牌作战活动方案
一、红牌作战的目的
“红牌作战”即便用红色标签对各地区的“问题点”加以挖掘,使任何职工一眼就能看出问题所在,进而加以整理改良的方法,进而达到积极快速改良的目的。
二、红牌作战的作用
1、找出问题点,提出整改对策。
2、明确期限,限期整改。
3、提高每一个职工的改良意识和自觉性。
4、惹起责任部门注意和重视,实时改良。
5、为5S工作的统计、剖析提供依据。
三、红牌合用范围
工厂内的任何场所,包括生产区、生活区及办公区现场。
a、库存:原材料、外购件、半成品、成品。
b、设施:机器、工装、工具、量具、物流架、工作台。
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5S责任区分
c、空间:地板、通道、工作区、墙壁。
四、红牌使用部门
5S实行委员会履行委员、事务局做事及督导小组成员。
五、红牌作战实施时间
1、2016年10月-12月,全企业每个月举行2次作战活动。
2、5S活动制度落实后,每个月举行1次,与现场核查同步进行。
六、实施要点
1、用严格挑剔严苛的目光看问题
2、贴在“有问题”的对象上:设施、推车、踏板、工装或刀具架、桌椅、资料柜、模具或备品架、
材料或产品容器、空间等
3、请勿贴在人身上
4、如果有踌躇,请贴上红牌
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七、红牌作战实施步骤
项目小组开具罚单
地区负责人签收罚单
5S责任区分
红牌作战管理制度议论宣布
实施红牌作战,有关地区问题点悬挂
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