ISO9001:标准培训测试题.pdfVIP

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ISO9001:2015 培训测试题 部门: 姓名: 得分: 一、是非题( 30 分)(每题 1.5 分) 1 、公司必须规定 质量 方针,并形成文件化信息,且确保其各级人员均会流利地背诵。(× ) 2 、ISO9001 :2015 标准中导入 ”基于风险的思考 ”替代了“预防措施”。(√ ) 3 、ISO9001 :2015 标准中取消了管理者代表一职的说法,并不是体系就不需要监督执行了。(√) 4 、文件控制在 ISO9001 :2015 标准 7.5.3 中有规定。(× ) 5 、ISO9001 :2015 标准中基于风险的思维取代了“预防措施”。(√ ) 6 、ISO9001 :2015 标准中取消“删减”就是所有条款都要全部符合体系要求。(× ) 7 、ISO9001 :2015 标准中“外部提供过程”“产品和服务”取代了“采购”(包括外包过程)(√) 8 、 ISO9001 :2015 标准中的全部要求均适用于所有的组织,而无论其的类型、规模大小和所提供的产品或服 务如何。(√ ) 9 、ISO9001 :2015 标准中“形成文件的信息”取代了“形成文件的程序和记录”。(√ ) 10 、组织的知识是组织特有的,是组织经验的积累。(√) 11 、公司所建立的 质量管理 体系必须同时满足客户和相关方的要求及法律、法规的要求。(√) 12 、公司应建立与顾客和相关方沟通的渠道。(√ ) 13 、 ISO9001 :2015 标准中放弃了审核员不能审核本部门的要求。( √ ) 14 、PDCA 的方法可适用于所有过程。(√ ) 15 、相关方就是组织的顾客、供方、当地政府、合作伙伴等能够给组织带来利益的群体,竞争对手不属于相关方。 (√) 16 、2015 版标准淡化了文件要求,因此组织内的文件可以在发布前不用审批了。(× ) 17 、为消除潜在不合格的原因,称纠正措施。(× ) 18 、新版标准中没有文件要求的地方比 2008 版标准多,组织可以结合实际需要编写,有更多自由度。(× ) 19 、质量管理体系文件是指质量手册和程序文件。(× ) 20 、组织对所有的监视和测量资源均应按一定的周期实施校准。(× ) 二、不定项选择题( 40 分,每题 2 分) 1 、2015 版质量管理体系范围的含义包括( C ) a. 内容的删除 b. 内容的增加 c . 内容的调整 2、 在采用新版标准时,组织的环境受哪些因素影响( ABC) a. 组织的内部因素:组织的价值观、文化、知识、绩效 b. 组织的外部因素:法律的、技术的、竞争的、市场的、社会的、文化的和经济的环境 c . 以上两个都是 3、组织内过程系统的应用 , 连同这些过程的识别和相互作用及其管理,可称之为 ( C ) a.系统方法 b.管理方法 c .过程方法 4、一个公司的最高管理者是指 (A ) a.董事会 b.总经理 c .党委书记 5、对质量管理体系业绩的监视和测量是指 ( ABC) a.过程的监视和测量 b.产品和服务实现过程的监视和测量 c .内部质量审核及顾客及相关方满意度的测量 6、新版标准的益处 ( ABCD ) a.能够始终提供满足顾客要求和适用的法律和法规要求的产品和服务 b.促进增强顾客满意的机会 c .应对与环境和目标相关联的风险和机遇 d、显示具有符合规定的质量管理体系要求的能力 7、最高管理者的职责包括 ( ABC ) a.确定和应对能够影响产品、服务的符合性以及增强顾客满意能力的风险和机遇; b.确保质量体系的有效性 c .强顾客满意 D. 制定质量方针和目标 8、 ISO 9001 :2015 标准的监

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