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政教副主任(团委学生会)工作业绩考评细则
政教副主任（团委、学生会）工作业绩考核细则
1、制订好学校的团委、学生会工作计划。（不按时上交每次扣5分）
2、抓好团委、学生会队伍建设，对队伍定期培训充分发挥学生会的模范带头作用，对学生会工作进行监督、考核和评定，每月召开一次工作专题会。（查笔记，因工作失误一次扣5分）
3、抓好学校环卫保洁工作，负责督办、落实、提高，确保不出现卫生死角和卫生空档。（出现一次失误扣5分）
4、定期举行团会，充分发挥团员、青年先锋促进作用，每学期发展一批崭新团员。（密记述，失一次或发生一次犯规甩5分后）
5、非政府不好每周一次的升旗仪式。（密记述，失一次或发生一次犯规甩5分后）
6、协助七年级抓好政教管理工作，年级无重大违纪和安全事故。（参考年级主任助理考评细则）
7、未按要求及时向上级单位上报工作材料，给学样工作造成严重影响的。（每次扣10分）
8、并无正当理由未完成校领导临时信访部门的事项，给学校工作导致影响的。（每次甩10分后）
9、分管工作档案的整理、汇总，并按时上缴。（不按时上缴每次甩5分后）
10、分管工作受学校表扬的奖10分后，受到上级表扬奖20分后。
11、分管工作经验在报刊杂志刊登或全市交流的奖10分后。
12、出色完成分管任务，学期结束未发生关键性安全事故和学生触犯事件奖10分后。
13、分管工作发生关键性责任事故或受市局以上通报，一票否决。
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