劳务输出背景下高职院校人才培养模式创新的方向与思路.docxVIP

劳务输出背景下高职院校人才培养模式创新的方向与思路 　　【摘要】随着经济全球一体化进程的推进，人才的流动日益频繁，对人才的需求也发展为全方位、多层次的复合人才，对高职毕业生的需求也日益增大。高职院校应抓住这一机遇，创新人才培养模式，培养学生的核心竞争力。本文对劳务输出背景下高职院校人才培养模式创新的方向与思路进行了探讨。 　　【关键词】劳务输出；高职院校；人才培养模式；创新 　　近年来，随着全球经济一体化进程的加快，人才的流动日益频繁，劳务输出的规模与范围日益扩大。劳动者不仅在本国的不同地区进行流动，面向国外的劳务输出数量也日益递增。世界范围内的经济发展，促使就业需求产生了多方面、多层次的要求，对人才的需求也由原来的高精尖人才，扩展到为全方位、多层次的复合人才，对高职毕业生的需求也日益增大。高职院校应抓住这一机遇，创新人才培养模式，培养学生的核心竞争力，提高学生的就业质量。 　　一、劳务输出的意义 　　劳务输出是一项投资少、风险小、见效快的事业。国内劳务输出的工资报酬通常远高于输出地，国际劳务输出人员的工资报酬更是丰厚。“一人在外，全家小康”己成为劳务输出利益的真实写照，可极大增加劳务输出地的地方收入，拉动当地经济的发展。 　　劳务输出不仅仅是经济的交流，还包括文化的交流和科技的交流等许多方面。通过劳务输出人员，可以将我国先进的思想、