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面试情况记录表
填表提要:请主持面谈人员,就适当之格内划√,无法判断时,请免打√。
姓 名学 历
评分项目
性 别 年 龄
应聘职位
配 分
5 4 3 2 1
仪容 礼貌 精神态度 气质 衣着
体格、健康
领悟、反应
对其工作各方面及有关事项之了解
所具经历与本公司的配合程度
前来本公司服务的意志
语言表达能力综合分析能力
工作热情和事业心
极佳极佳特强
充分了解极配合极坚定极佳 极佳 极强
佳佳 优秀
很了解配合坚定良好佳 良好
平实 普通 平平 尚了解尚配合普通 平平 普通 平平
略差稍差稍慢
部分了解未尽配合犹疑
略差稍差稍差
极差极差极劣
极少了解未能配合极低
极差极差极差
毕业证学位证
□有 □无 备注:
□有 □无 备注:
任职资格和技能
职称证/资格证获奖证书
□有 □无 备注:
□有 □无 备注:
英语水平 □专业级 级 □大学英语 级 □公共英语 级 □其它:
□常规办公软件 □制图、网页设计
计算机水平 □语言编程 □系统操作/硬件维护
1、 综合评语:
2、 录用建议:□拟予试用 □列入考虑 □不予考虑
面试人签字: 日期:
负责人签字: 日期:
行政人力资源经理意见
应聘人员审批表
1、专业技能方面:
2、综合素质方面:
部门面试人意见
面试人签字: 日期:
1、专业技能与综合素质评价:
部 2、录取意见及试用岗位:
门 3、期望到职日期:
负责人意见
1、专业技能与综合素质评价:
主 2、录取意见:
管领导意见
负责人签字: 日期;
负责人签字: 日期:
行政人力源意
行政人力
源意
1、聘用职位:
2、到职日期:
4、聘用意见:
负责人签字:
日期:
公司领导
批见
1、录取意见:
2、审核工资:
负责人签字:
日期:
资部见
3、其它:
审意
注:应聘者的详细面试情况请见背后“面试情况记录表”。
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