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1.0 目的
为保障公司质量管理体系的的有效运行,减少或避免不良品流入客户方,影响公
司的信誉,加强对工作及生产经营全过程的质量控制,有效地处理客户对我司提出的质
量问题投诉或退货,从而实现全过程的持续改进,防止质量问题重复发生,特制定本
条例。
2.0 范围
此程序适用于我司:
1.半成品、成品生产过程中产生的质量问题;
2.工程设计、打样等过程中产生的质量问题;
3.客户提出的质量问题或索赔等;
4.管理失误或员工的工作疏忽等产生的质量问题;
5.其他原因引起的质量问题。
3.0 职责
3.1 发生质量事故的责任部门应及时将相关信息进行传递,第一时间上报,以便
行政部尽快做出处理结果。责任部门负责人将质量事故发生的详细过程、主次责任人
及相关数据查实后,以书面的形式报至行政部;行政部将经济损失数据交财务部复核;
行政部同时对事故本身进行核查,并依据具体事实及本条例的相关规定拟定处罚建议
稿,上报总经理批准后执行
3.2 对于出现的质量问题尚不能构成质量事故的,由责任部门负责人依据相关规
定对责任人进行考核;责任部门负责人将考核结果交行政部,月底由行政部将各部门
当月考核结果进行汇总,并上报总经理批准,最终交财务部门进行执行。
4.0 工作程序
4.1 质量事故分类
质量事故具体分为三类:A 类、B 类、C 类。
A 类质量事故:为重大质量事故,直接经济损失一般在3000 元(含)以上;
B 类质量事故:为较大质量事故,直接经济损失一般在1000 (含)以上,3000
元以下;
C类质量事故:为一般质量事故,直接经济损失一般在300元(含)以上,1000
元以下
4.2 质量事故的处理
,构不成质量事故的,由部门负责人依据部门考核制度对责任人进行考核。
1
4.2.2 C 类质量事故处理:直接经济损失在 300 元(含)以上的,1000 元以下的;
依据事故本身的情节轻重情况,影响程度,处罚总金额100 元-200 元(含);
并依据责任部门按规定上报的责任人主次名单,按规定的比例处罚到各个
责任人。
4.2.3 B 类质量事故处理:直接经济损失在1000 元(含)以上的,3000 元以下的,
依据事故本身的情节轻重情况,影响程度,处罚总金额200 元-400 元(含);
并依据责任部门按规定上报的责任人主次名单,按规定的比例处罚到各个
责任人。
4.2.4 A 类质量事故处理:直接经济损失在 3000 元(含)以上的,依据事故本身的
情节轻重情况,影响程度,处罚总金额 400 元-800 元(含);并依据责任部
门按规定上报的责任人主次名单,按规定的比例处罚到各个责任人。
4.2.5 对于发生质量事故的部门,如果存在瞒报、漏报的现象,将根据公司经济
损失情况给予一定数额的罚款;给公司造成经济损失金额属于C 类质量事故
的,除按C 类质量事故处理外,给予部门负责人罚款100 元;给公司造成经
济损失金额属于B 类质量事故的,除按B 类质量事故处理外,给予部门负责
人罚款200 元;给公司造成经济损失金额属于A 类质量事故的,除按A 类质
量事故处理外,给予部门负责人罚款300 元。
4.3 质量事故的责任划分
4.3.1 对于因工程部责任,产生的质量事故,将由设计人员、审核人员、批准人
员承担处罚金额,其比例为:3:3:4,若因部门原因未设置其中岗位的部分
(比例),由公司承担损失。
4.3.2 生产上未经巡检首件确认产生的质量事故,由操作者、带班领班、巡检承
担处罚金额,其比例为:6:3:1。
4.3.3 因首件确认错误而产生的质量事故,由巡检、带班领班、操作者、现场质
量管理员及质量负责人承担处罚金额,其比例为:4:3:1:1:1。
,而在生产过程中产生了质量事故,则生产部门为责任部门,责任划分比例按照
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