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门诊部一级质控工作汇报;;01;;;02;导诊护士工作质量;介入室护士工作质量;影像中心护士工作质量;超声科护士工作质量;检验科护士工作质量;03;按照五个科室工作要求制定查检原则;一周一次(每周三)项目;一周两次(周二、周五)项目;周四项目或根据各部门情况进行随时督导;一周一次(每周六)项目 每次检查1人;不定时督导内容(覆盖所有部门);;04;;
;
;;;满意度调查汇总表;05;一、门诊部3月质控小结;一、检验科3月质控小结;一、介入室3月质控小结;二、护理质控与安全评价结果登记表;二、护理质控与安全评价结果登记表;门诊部护理质量与安全持续改进会议记录
;2020年第一季度护理质控总结;以下是部分医技科室季度质控资料展示; 门诊部各医技科室护理岗位人员,以往没有护理质控管理,根据其岗位的特殊性,由护理部统一指导,门诊部监管,现每个医技科室护理人员,均根据各个科室所需护理岗位的工作质量开展质控管理,门诊部每月进行督导,对护理质量及质控资料进行不断持续改进,逐步走向正规化。;06; 通过第一季度的质控督导,我对门诊部各个部门有了一个大致的了解,整体来说,各部门一级质控正在逐步走向正规,每个科室的特色也有所体现,各个部门薄弱的环节也都逐渐从质量管理数据上显现出来,下一步,我会制定弹性督导计划,针对各个部门薄弱的问题进行重点督导 !如:门诊部、影像中心的手卫生、各项知晓率不达标;检验科、介入室职责制度控感问题等! 质控每个月护士长自己查,到现在成立了质控小组,科室人人参与质控,使一级质控内容更加合理,更加规范,护理质量得到有效的提高。; 门诊部以往护士主动服务意识欠缺,经过每月对优质护理服务督导和导诊护士工作质量督导,有效提高了护士日常工作的积极性,得到了患者及家属、坐诊医师的好评,在省级、市级创文各项检查中,取得了优异的成绩。; 门诊部以往满意度调查比较局限,内容不够全面,随着护理质控督导,满意度内容的逐渐完善,每月30份满意度调查问卷,覆盖到整个门诊,更加真实的反应了问题的存在,使我们有效的针对问题做出评价、分析、整改,现满意度较前提高了10%。; 目前手卫生督查逐渐正规化,每月覆盖全体护理人员,并进行手卫生知识培训,由原来的零知晓,到现在正确率到达66.7%,知晓率到达77.8%。但是仍未达标,下一步,手卫生依然是我们督导检查的重点,同时达到持续改进效果。; 这是门诊部对各种知晓率内容进行统一培训的照片,使每位护理人员逐步全面知晓,由原来零知晓,至现在平均达到70%以上。虽然仍然未达标,但我们将继续加强薄弱环节,不断提高。;;谢谢聆听
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