综合计划部部门职责、岗位职责及主要工作流程.pdf

综合计划部部门职 责 、岗位职责及主要 工作流程 作者 日期 大厦白蚁预防工程承包合同合同签订版 综合计划部部门职责、岗位职责、主要工作流程 综合计划部工作职责、岗位职责及工作流程表 所属业务系统：工程管理系统 单位（集团总部地区下属公司）：地区 部门：综合计划部 公司 、建立、健全、贯彻、实施、考核计划管理等各项制度及培训； 、参与制定年度及月度开发建设计划、重大经营指标计划，并协助检查、督 办、考核； 部门职责 、分解、制定、检查、督办及考核各部门月度工作计划； 、统计、汇总、分析、动态完善及上报公司的开发建设信息； 、协调、解决计划执行中出现的问题，并分析、预警、上报计划执行情况；  、更新、维护计划管理系统相关数据信息。 岗位职责 序号 岗位 工作职责 工作标准 备 名称 注 、建立、健全、贯彻、 、及时发现公司管理方面存 实施、考核计划管理等各 在的问题，并提出改进意见； 项制度及培训； 、考核指标范围内的计划节点 、负责部门队伍建设，指 完成情况核定准确、客观、公 导、督促、执行部门及岗 正，考核无误； 位职责； 、符合公司持续发展、稳健经 、参与制定年度及月度开 营目标 发建设计划、重大经营指 、计划科学合理、适度超前， 标计划，并协助检查、督 督导预警精准到位，分析统计准 办、考核； 确前瞻； 、审核并督导各部门工  作计划的编制、执行与考  核；  、及时、迅速预警、协  、督促、检查、指导工作，有针  经理 调、解决、上报开发建设 对性、成效显著； 中的问题； 副  经理 、巡查各项 目，协调、平 、提供信息、数据准确、及时， 衡相关资源，服务各项 目 无重大遗漏。 重大工作； 