第三章人力资源开发.pptVIP

爱心 修练 制怒 缓解 转移 “离走” 乐观 希望 其他 吃奶糖 深呼吸 信念 * * 第三十页，共六十六页。 第二，调整心态 第三，进行情绪的教育和自我教育，学会一些 为人的基本东西 ——学会感恩 ——学会宽容 ——学会怕 ——学会与人和谐相处 ——学会吃亏 ——学会配合与协作 * * 第三十一页，共六十六页。 ——富有同情心 ——学会放弃 ——克服自卑，驱逐烦恼 ——要有平安的心态，但要力争上进 道格拉斯．罗马区 的诗： * * 第三十二页，共六十六页。 （五）心商的开发 ——“为自己减刑” （六） 心理素质 积极的心态 宠辱不惊的心态 自我解脱的心态 信念的开发 含义 开发的方法 特点 * * 第三十三页，共六十六页。 （七） （八） 品格 潜能的 开发 含义 内涵 品格的 开发 要素 品格 证书 创 造 力 的 开 发 含义 特点 要素 构架 开发 创造性思维 宽松的环境 允许多次失败 和田法 * * 第三十四页，共六十六页。 （九）团队精神的开发 1．团队与团队精神建设的重要性 是职业经理人的职责——管理就是通过他人去完成任务 合力和核心竞争力 内部管理 企业文化建设 企业性质