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- 2023-03-15 发布于北京
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实验学校初中部教学成果(教学类)评选办法
为彰显“目标引领—问题导向—深度归因—精准教学—提升质量”的导向作用,充分调动广大教师的积极性和创造性,鼓励广大教师积极开展教育教学研究,深化教育教学改革,加强教学建设,不断提高教学水平和教育质量,进一步提高学校竞争力,现依据《XX县县级教学成果奖励办法实施细则(试行)的通知》,遵循公平、公正、普惠的原则,特制定本办法。
一、评选范围
XX县初中学段县级教学成果奖参评人员须是本县公办初中学校一线任课教师或校长、分管教学的副校长、教务主任(或副主任)、年级组长(或副组长)等在教学工作中做出突出贡献的教学管理人员,其他人员不得参评。
二、条件要求
(一)申请成果奖的教科研人员需具备以下条件
1.坚持四项基本原则,忠诚党的教育事业,具有良好的思想品德和职业道德,为人师表。
2.直接承担教学工作(含教学管理和教学辅助工作、教研工作)。
3.近三年以来每年年度考核合格,未受任何处分。
(二)申请的成果需具备以下条件
1.县内首创或先进。
2.经过1年以上的教育教学实践检验,效果良好。
3.在县域内具有知名度、影响力。
三、分配办法
(一)荣誉分配
1.获荣誉奖的人员中,七、八年级教师受奖数不得超过学校受奖总数的30%,采用去尾法确定受奖数,若出现奇数,则将多余的1个名额分配到成绩较好的年级。
2.业务教干受奖数不得超过学校受奖总数的20%,采用去尾法
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