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更多精品资料，点击主页搜索查询 农村级经济发展情况调研报告 第 1 共 6 更多精品资料，点击主页搜索查询 农村级经济发展情况调研报告 一、基本情况 二、主要做法 在发展村级经济中，各级都遵循市场经济规律，立足实际，发挥 优势，创造了许多好经验、好做法。 三、存在问题 我市村级经济发展虽然找到了一些路子，创出了一些经验，取得 了一定的成效，但通过调研，也发现了一些不容忽视的问题和薄 弱环节，特别是经济薄弱村，问题尤为突出，主要表现在以下四 个方面。 1、农村干部发展经济的素质能力不强。一是思想观念陈旧。有 的村干部市场经济意识不强，思路狭窄，认为发展集体经济就是 办企业、上项目，贪大求洋。有的村干部认为当前主要是发展个 体民营经济，发展集体经济不合拍，过时了，以为只要群众富裕 了，集体有没有收入无所谓。泰山区省庄镇安家庄村地处山区， 是有名的花卉苗木专业村，村里无偿提供技术、信息、销售等各 第 2 页 共 6 页 更多精品资料，点击主页搜索查询 项服务，群众收入虽然比较高，但村集体经济空壳，村里办公用 房只有两间 1965年盖的土坯房，村干部也十几年未发工资。东 平县老湖镇南辛庄村，群众在村里的帮助下，通过特种动物养殖 走上了致富路，有的户年收入达 17万元，但村里不收服务费， 集体无收入，运转非常困难。二是责任意识不强。有的村干部安 于现状，只守摊，不创业，怕担责任，怕冒风险，“等靠要”思 想严重。有的村虽然有发展基础和发展条件，但由于原先办企业、 上项目受挫，有“一朝被蛇咬，十年怕井绳”的思想，顾虑重重， 不敢闯、不敢干。有的村干部虽然自身致富能力很强，但主要精 力用在个人致富上。新泰市石莱镇胡家泉村的两名村干部，都是 致富能手，家里有波尔山羊养殖、羊肉加工等项目，年收入比较 高，但对集体发展考虑得很少，主动做工作少，只满足于完成上 级任务，致使村集体无收入。三是工作能力差。缺思路，少办法， 过多强调客观条件，不从主观找原因，怨天忧人。调研发现，有 的村虽有近千亩土地，但一年到头只能收一季小麦和一季玉米， 没有任何增加集体收入的门路，村干部畏难发愁，只等上级扶持， 全村坐等受穷。有的村虽然有土地、山林、“四荒”，但经营方式 不合理，一次性低价拍卖，影响了村里的稳定持续发展。 四、对策建议 1、扶贫攻坚，率先突破经济薄弱村。对经济薄弱村特别是“空 壳村”，采取县乡领导干部包村、市县直部门对口帮扶、强村或 强企业带动等办法， 第 3 页 共 6 页 更多精品资料，点击主页搜索查询 2、大力加强村级领导班子建设。继续深化“递进培养工程”，解 决好村级经济发展人才匮乏的问题。结合今年村级班子换届，广 开视野，扩大民主，大力选拔那些政治素质好、事业心强、有经 营头脑和管理经验、乐于奉献、脚踏实地为群众谋利益的优秀人 才进班子，特别是选好配强村党支部书记。按照精简效能的原则， 进一步核定干部职数，从严把握，大力推行交叉兼职，包括计划 生育干部、生产组长、工勤人员等，能兼的一律兼起来，最大限 度地减少村里吃补贴的人数。结合学习贯彻十六届四中全会精神， 进一步加大对农村班子成员的政治理论、市场经济、实用技术和 政策法律知识的培训力度，提高思想文化素质和带动致富能力。 加强农村干部思想作风建设，增强他们依法办事、依法行政的能 力，提高服务水平。建立健全激励约束机制，总结成功经验，采 取工资统筹、办理养老保险等措施，保证村干部待遇落实，调动 和发挥他们的积极性、创造性；落实目标责任、民主评议、考核 奖惩等制度，进一步加强对农村党员干部的管理监督。建立健全 以党支部为核心的村级组织运行机制，理顺“两委”关系，保证 村级组织协调高效运转。 3、不断优化发展环境。市财政、农业、土地、工商、税务、金 融、计生、政法等有关部门，根据各自业务职能，提出加快村级 经济发展的政策措施，形成齐抓共管、齐帮共扶的强大合力。加 大环境整治力度，最大限度地减少村级事权，严禁各种形式的乱 集资、乱摊派、乱罚款、乱收费，取消一切不符合实际的达标升 第 4 页 共 6 页 更多精品资料，点击主页搜索查询 级活动，不得强迫村里出资兴办各种基础设施项目。严格执行中 央订阅报刊的政策规定，加大查处力度，坚决杜绝除党报党刊以 外