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客服人员岗位职责十三篇
客服人员岗位职责精选合集【篇一】 1、组织责任区域内业户前期验收接管工作,并跟进分管片区内之遗留工程,帮助处理片区内业户之投诉/看法。 2、帮助业户办理收楼手续、二次装修申请手续及相关之监管工作。对二次装修的单元进行检查,记录装修进度,发觉的问题实时通知业户单位及相关部门,并督促整改状况。 3、每月向财务部提供客户有偿服务及公用事业费明细,打印帐单,核对,分发,协作财务部按月将租户的付款通知书及发票交租户签收,签收凭证交办公室接待归档,并负责费用的催收工作。 4、帮助递送各类通知及调查问卷至各业户。 5、跟进责任区域客户的日常投诉处理,重大投诉实时上报客户服务部经理,并帮助处理本部门的客户回访工作。 6、负责分管区域〔包括但不限于停车尝外围、大堂、各楼层、空中花园〕全部公共设备、设施之修理、治安、保洁、绿化等巡检工作,发觉的问题实时协调责任部门进行跟进,并现场随时处理客户之投诉、询问,说明有关之管理规定,做好投诉回访工作并做好记录。 7、负责业户信息的收集、整理、了解、调查客户的服务需求和对管理部的看法建议,实时上报经理。 8、帮助客户服务接待员和档案管理员整理部门文档,在客户服务部接待员休息时进行轮值。 9、在客户经理的安排下,定期不定期开展客户满足度调查。 10、完成客户部经理交办的其他任务。 客服人员岗位职责精选合集【篇二】 目的: 使客服代说明确自己的岗位职责和所要仔细执行的规范与制度,以使其工作在肯定的制度和规范下顺当完成。 第一条 服务宗旨 服务与质量并存,解客户之忧,树公司诚信品牌。 我们的目标:与客户携手共同打造一流的数字化教育产品。 第二条 服务对象 已有的、正在成为的客户以及潜在的目标客户。 第三条 服务信念 热忱以饱满的热忱对待本职工作、对待客户及同事。 敬业对工作全力以赴、尽职尽责,使敬业成为职业习惯。 勤勉对于本职工作应勤恳、努力、负责、恪尽职守。 创新全心投入,不断优化和创新工作方法及内容以提高效率。 听从应听从上级领导的指示及工作安排,按时完成本职工作。 第四条 客服人员的素养要求 〔1〕 阅历:具有客服工作阅历,了解客户需求,熟识企业运作方式和服务途径; 〔2〕 职业素养:有涵养,有礼貌,有较高较全面的知识,学习技能强,快速接受新产品知识; 〔3〕 交际技能:语言表达技能强,对人知道何时、何地、面对何种状况、适合用何种语言表达,懂得肯定的关系处理,具有肯定的人格魅力,第一印象好,能给客户信任感; 〔4〕 应变技能:头脑敏捷,现场应变技能强,能够主动掌控话题并恰当解决问题; 〔5〕 窗口形象:形象好,气质佳,外表干净大方,言行举止得体,有企业形象代表和产品代言人的风度; 〔6〕 工作立场:立场热忱,积极主动,能实时为客户服务,不计较个人得失,有奉献精神。 第五条 客服代表岗位职责 〔1〕 负责全部经营区域客户的询问、查询解答; 〔2〕 负责产品介绍、演示及客户运用问题等服务; 〔3〕 负责客户电话回访、跟进及处理客户投诉等问题; 〔4〕 负责做好工作日志、周报、月报,实时反馈信息的统计、分析和汇报; 〔5〕 完成上级安排的其他工作任务。 第六条 岗位规范 〔1〕 客服代表要时刻保持良好的精神状态和仪容仪表,工作仔细、有耐烦、责任心强; 〔2〕 接听客户电话要热忱,运用专业术语,仔细解答客户提出的疑问,同时对自己的企业有信心,不对客户做夸大其词的承诺; 〔3〕 娴熟掌控公司的产品和服务项目,并全面了解客户的具体状况,严格按公司相关规定实时为客户解决问题; 〔4〕 客服代表代表公司的形象,明确客户投诉的真正缘由及想要得到的解决方案,留意语言沟通的技巧,不得与客户发生争吵,不得做有损公司利益的事情; 〔5〕 客服代表接到客户的投诉或埋怨时,要主动向客户致歉并妥当处理,并视情节轻重上报公司; 〔6〕 客服代表依据每天的工作状况,把客户反馈的不怜悯况以工作日志的形式进行具体的登记,非常客户状况需向部门组长〔或本中心负责人〕汇报,并每月上报工作总结; 〔7〕 严格遵守公司和职场的各项规章制度,按时出勤上下班,工作时间不得从事任何与工作无关的事情,如有发觉按公司管理规
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