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2022年标准版劳务劳动合同word版--第1页
标准版劳务劳动合同
为预防本合同后期产生的争议,在合同签订过程中应当注意以下问
题:
第一,建议选择书面形式签订合同。
订立合同有书面形式、口头形式和其他形式。一般为避免履约纠纷,
最好选择书面形式订立合同,白纸黑字把权利义务约定清楚。对于因时间
紧迫而达成的口头协议,应当在事后及时补签合同。
第二,模板合同条款要逐一核对。
模板合同一般为可参考行业合同,一般涵盖了该分类通用合同条款,
使用时应逐一核对,结合自身需求进行适当修正。涉及数据条款要认真核
对清楚,确保数据的准确性。
第三,关于合同内容更改及补充。
本合同提供的示范条款仅供参考,对于合同条款要注意核对确认,确
保条款的正确适用性,争议性条款可双方沟通协商后进行调整,如需要具
体添加的条款可通过增加合同内容或者补充协议的方式进行约定补充。
合同正文:
公司(以下简称甲方) ,现聘用__________(以下简称乙方)为甲方劳动合
同制职工,甲、乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,特签订本合
同,以便共同遵守。
第一条 合同期限 合同期限为________年,从________年____月____
日至________年____月____日止。其中试用期为__________个月,从________
年____月____日至________年____月____日止。
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第二条 工作岗位 甲方安排乙方从事__________工作。 甲方有
权根据生产经营需要及乙方的能力、表现调整乙方的工作,乙方有反映本
人意见的权利,但未经甲方批准,乙方必须服从甲方的管理和安排。 乙
方应按时,按质,按量完成甲方指派的任务。
第三条 工作条件的劳动保护 甲方需为乙方提供符合国家规定的
安全卫生的工作环境,保证乙方人身安全及人体不受危害的环境条件下从
事工作。 甲方根据乙方岗位实际情况,按照甲方规定向乙方提供必要
的劳动防护用品。
第四条 教育培训 在乙方被聘用期间,甲方负责对乙方进行职业
道德、业务技术、安全生产及各种规章制度的教育和训练。
第五条 工作时间 甲方实行每周工作5天,40小时,每天8小时
工作制。上下班时间按甲方规定执行。乙方享有国家规定的法定节假日、
婚假、丧假、计划生育假等有薪假日。 甲方确因生产(工作)需要乙方
加班时,按照有关规定给予乙方一定的经济补偿或相应时间的补休。
第六条 劳动报酬 按甲方现行工资制度确定乙方月基本工资为
__________元。其余各类津贴、奖金等发放按公司规定及经营状况确定。
甲方实行新的工资制度或乙方的工作岗位变动时,乙方的工资待遇按甲方
规定予以调整。甲方发薪日期为每月____日,实行先工作后付薪。
第七条 劳动保险和福利待遇 乙方因生、老、病、伤、残、死,
甲方按国家有关规定处理。甲方按照国家有关规定按期为乙方缴纳养老、
医疗、失业、公积金等社会保障。 甲方在生产经营状况良好的情况下,
为乙方购买的商业保险,在保险期内,甲方有权变更或撤销险种。 乙
方因病或非因工负伤需治疗的,按照《____市劳动合同规定》之规定,给
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