绩效考核表(人力资源部经理).docVIP

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  • 2023-05-04 发布于上海
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姓名 岗位 任务绩效 序号 考核项目 权重 指标要求 评分等级 得分 自 评 上 级 结 果 1 招聘达成 10? 提出招聘需求 20 天内完成, 完成需招聘岗位数量 90? 以上 在规定时间内完成人员到岗 90?以上得 10 分在规定时间内完成人员到岗 85?以上得 5 分 其余 0 分 2 劳动纠纷解决 10? 劳动纠纷在第一时间解决, 不扩大 事端 劳动纠纷解决率 100?, 未发生劳动仲裁 10 分 发生劳动仲裁事件 0 分 3 培训完成 10? 按培训计划组织人员培训 培训计划实现率在 90?以上得 10 分 培训计划实现率在80?-90?得 5 分 培训计划实现率80?得 0 分

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