- 1、本文档共23页,其中可免费阅读20页,需付费75金币后方可阅读剩余内容。
- 2、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。
- 3、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 4、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
第八章组织文化企业管理教学部20051
第一节 组织文化的定义、特征与构成一、组织文化的定义与特征☆第一类是“总和说”。认为组织文化是物质文化和精神文化的总和。☆第二种“同心圆说”。认为组织文化包含三个同心圆,外层圆是物质文化,中层圆是制度文化,内层圆是精神文化。☆第三种“精神现象说”。认为组织文化是指一个组织以物质为载体的各种精神现象。2
第一节 组织文化的定义、特征与构成一、组织文化的定义与特征多种定义:☆ 第四种“群体意识说 ”。这种学说认为,组织文化是指企业员工群体在长期的实践中所形成的群体意识及行为方式。☆第五种“ 五因素说 ”。组织文化是由五个因素组成的系统,其中,价值观、英雄人物
我们是专业写作机构,多年写作经验,专业代写撰写文章、演讲稿、文稿、文案、申请书、简历、协议、ppt、汇报、报告、方案、策划、征文、心得、工作总结代写代改写作服务。可行性研究报告,实施方案,商业计划书,社会稳定风险评估报告,社会稳定风险分析报告,成果鉴定,项目建议书,申请报告,技术报告,初步设计评估报告,可行性研究评估报告,资金申请报告,实施方案评估报告
文档评论(0)