酒店餐饮劳务合同范本.docxVIP

酒店餐饮劳务合同范本 甲方： 单位名称： 法定代表人： 注册号： 地点： 联系电话： 乙方： 姓名： 性别： 身份证号： 家庭地址： 1 联系电话： 根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律的规定，甲乙双方本着自发、互利、磋商一致的原则，达成如下协议： 一、合同期限和工作岗位 1、本合同合用餐饮，从_________年_______月________日起 至________年_____月______日止；雇用期__________年。 2、乙方工作岗位_________。 二、工作时间和歇息时间 基于餐饮工作的特殊性，本合同推行综共计时制，即双方约 定每天工作时间为_______小时（包两餐时间），乙方每个月歇息 _________日。 三、薪资待遇 乙方的薪资：每个月为人民币________元整（￥______元）。工 资按月发放。 四、薪资发放 1、甲方每个月_______日为发薪日，甲方须按月以钱币形式支 付给乙方，不得拖欠，否则，乙方有权要求甲方按国家相关规定支付 2 经济补偿金。 2、乙方正确执行本合同并恪守了甲方规章制度，无违约行为 的，薪资依合同约定发放。 3、乙方按照国家相关规定享受休假权利，本企业根据详细情 况，对节假日休假的规定如下：五一劳动节休假______天，国庆节休 假_______天，春节休假_______天，若休假期间正常工作的，薪资按三倍发放，若乙方将这些假期拿到其他时间休，则节假日期间的薪资照平常薪资标准发放。 五、工作期限要求 乙方必须在聘任合同期内一定经过对部下职工进行知识培训，保证出品正常经营达到甲方赐予乙方的月额账目。 六、劳动保护和劳动条件 甲方必须为乙方提供切合国家规定的劳动安全、卫生条件和必要的劳动防备用品。 七、社会保险和福利待遇 1、经甲乙双方同意，乙方自行购置社会保险。 2、甲方在经济条件充许的情况下不断提高乙方的福利待遇。 3 3、乙方能够要求甲方拿到薪资押金________元（￥_____元）。 八、劳动纪律 乙方在合同期内应做到： 1、恪守甲方依法拟订的各项规章制度。 2、严格恪守安全操作规程，保证安全生产。 3、准时按质量达成甲方规定的工作任务。 4、爱惜甲方的财产，保守甲方的商业机密。 5、恪守国家和地方相关计划生育政策。 九、发生下列情形之一，本协议终止 1、本协议期满的。 2、双方就排除本协议磋商一致的。 3、乙方由于健康原因不能执行本协议义务的。 4、因乙方个人原因连续请假_______天以上或累计请假达 _______天的。 十、甲、乙双方若需排除或终止本协议，需提早______天通 知另一方即可。 4 十一、本协议终止、排除后，乙方应在______天内将相关工 作向甲方移交完成，并附书面说明，如给甲方造成损失、应予补偿。 十二、保密条款 1、乙方应立恪守本合同相关法律规定，向甲方执行保守商业 奥密的义务，本合同所称商业奥密指不为民众所知悉，能为甲方带来经济利益，经甲方采取保密举措的技术和经营信息，包括管理窍门、客户名单、产销策略等。 2、乙方如违犯合同约定或违犯甲方保密要求，披露、使用或 充许他人使用其所掌握的甲方的商业奥密，即对甲方组成违约，甲方有权采取法律行动，追查乙方违约责任，索赔经济损失，直至追查乙方的行事责任。 3、未经甲方同意乙方不得将甲方电脑上资料和文字，图片资 料带出办公室，并不得私自打印、复印企业的资料。 十三、违约责任 1、甲方违约的法律责任 若甲方未按合同约定支付乙方薪资，乙方可追查甲方责任。 2、乙方违约的法律责任 乙方违犯合同约定无理提早排除劳务合同，则乙方应补偿甲 5 方下列损失： 1）甲方招录、培训乙方费用。 2）对生产、营业和工作造成的直接经济损失。 3）劳务合同经约定的其他补偿费用。 4）违犯保密条款，按双方所签保密合同约定执行。 5）违犯禁业条款，按双方所签禁业条款约定执行。十四、争议办理 甲乙双方发生劳动争议后，应行磋商解决。磋商不可的，任何一方均可向有管辖的部门申请办理。 十五、本合同一式_____份，甲、乙双方署名或盖印之日起生 效，甲方执_____份，乙方执_____份，均拥有同样法律效力。 甲方（公章）： 法定代表人（署名）： _________年____月____日 6 乙方（署名）： _________年____月____日 7