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钉钉数字化管理师试题库(二) 1.数字化管理师作为新型复合人才的定义，适用于各行业的工作人员。×（改写） 2.数字化是为决策服务的，但需要根据实际情况进行个性化设计，并不是固定的标准模式。×（改写） 3.可以通过开启水印防护来保护钉钉群聊中的信息安全。√ 4.组织过程数据的积累是企业数据管理库的重要内容。√ 5.钉钉信息发送24小时内可以撤回，管理员无法强制撤回。×（改写） 6.数字化管理的关键场景整理需要关注数字化管理环境、行为动作和具体场景。√ 7.数字化管理理念和对转型的认知还没有达成统一，因此无法形成整齐划一的目标方向。这类问题属于意识层面。√ 8.子管理员开通智能人事后，不会自动获