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- 2023-08-18 发布于未知
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工程项目成本报表的编制
一、建筑工程成本报表概述
(一)建筑工程成本报表的作用
1、综合反映报告期内的产品成本;
2、评价和考核各环节成本管理的业绩;
3、可利用成本资料进行成本分析;
4、成本报表资料为制定成本计划提供依据。
(二)建筑工程成本报表的种类
1、按工程成本报表所反映的经济内容的不同可分为两类:
(1)工程成本表、竣工工程成本表、施工间接费用明细表等。
(2)管理费用明细表、财务费用明细表等。
2、工程成本报表按编制的时间不同可分为三类:月报、季报、年报
3、工程成本会计报表按编制的范围不同可分为三类
(1)公司成本报表反映建筑企业会计期间的成本费用情况的报表;
(2)项目部成本报表(施工队成本报表)反映项目部(施工队)计期间的成本费用情况的报表;
(3)班组成本报表反映班组会计期间的成本费用情况的报表。
4、财务状况说明书
二、建筑工程成本报表的编制要求
真实性、重要性、正确性、完整性、及时性
三、建筑工程成本报表编制实例
1、工程成本表
工程成本表是肥反映施工单位在一定期间(月、季、年)内,已完工程成本情况的报表。分别反映本期及本年各成本项目及总成本的预算数、实际数、降低额和降低率。
案例一 确定价值分部工程项目
公式:
功能系数=分部分项工程得分/施工项目功能总分(1)
成本系数=分部分项工程成本/施工项目总成本(2)
价值系数=功能系数/成本系数(3)
分析:
1)对分部工程进行强制评分,根据式(1)计算各分部工程的功能系数,见下表。
2)根据式(2)计算,各分部工程占施工项目总成本的比例即为各分部工程的成本系数,填入《价值系数计算表》。
3)根据式(3)计算各分部工程价值系数,见《价值系数计算表》。
4)确定该施工项目应进行价值工程分析的分部工程项目。
第一种情况:价值系数等于或趋于1,如B分部工程。表明该分部工程的功能与成本相适应,其价值是比较合理的,不是价值工程工作的对象。
第二种情况:价值系数小于1,即功能系数小于成本系数,如C、E和F分部工程。表明该分部工程的功能与成本不相适应,成本相对功能来说偏高,应作为价值工程的重点对象。
第三种情况:价值系数大于1,即功能系数大于成本系数,如A、D和G分部工程。说明该分部工程的功能与成本不相适应,功能相对成本来说偏高,可能存在过剩功能,是否作为价值工程的对象,应视具体情况而定。
案例二 工程成本核算——施工间接费按人工费分配
间接费分配率=当期发生的全部间接费/当期各合同发生的人工费之和
某合同应负担的间接费=该合同实际发生的人工费×间接费分配率
某施工企业第一工区同时承建A、B、C三项合同工程,已知A合同发生的人工费140万元,B合同发生的人工费160万元,C合同发生的人工费200万元。该工区当期共发生间接费50万元。
间接费分配率=50÷(140+160+200)=10%
A合同应负担的间接费=140×10%=14万元
B合同应负担的间接费=160×10%=16万元
C合同应负担的间接费=200×10%=20万元
账务处理如下:
借:工程施工——A合同 140000
——B合同 160000
——C合同 200000
贷:工程施工——间接费 500000
案例三 工程成本核算——施工间接费按直接费分配
间接费分配率=当期发生的全部间接费/当期各合同发生的直接费之和
某合同应负担的间接费=该合同实际发生的直接费×间接费分配率
某施工企业第二工区同时承建甲、乙、丙三项合同工程,已知甲合同
发生的直接费150万元,乙合同发生的直接费200万元,丙合同发生的直接费250万元。该工区当期共发生间接费15万元。
间接费分配率=15÷(150+200+250)=2.5%
甲合同应负担的间接费=150×2.5%=3.75万元
乙合同应负担的间接费=200×2.5%=5万元
丙合同应负担的间接费=250×2.5%=6.25万元
账务处理如下:
借:工程施工——甲合同 37500
——乙合同 50000
——丙合同 62500
贷:工程施工——间接费 150000
案例四 某建筑施工企业成本管理要点
一、 投标前的项目经济评价制度
建立工程项目投标前经济评价制度,科学、合理地预测各项经济指标,是企业层次从源头上把住成本关口的重要环节。并且考虑到如果中标后的资金回收情况,业主的履约情况,人工、材料预期价格情况,自身履约能力等情况;地方施工环境情况,未来社会、环境、法律等各方面风险情况,在广泛、深入地进行市场调查研究的基础上,将投标成本与实际成本对比,测算评估该项目的经济效益,对项目的“肥瘦”做到心中有数。综合得出企业如果实施该项目的预期利润率。在深挖自身潜力的基础上决定是否投标、如何投标。确保能中标的情况下使利润最大化。不经过经济评价不轻易投标。
二、目标成本责任制
目标成
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