有文化的辞职报告.docxVIP

Word文档下载后（可任意编辑） 第 第 PAGE 1 页 共 NUMPAGES 1 页 有文化的辞职报告 有文化的辞职报告 第一篇 敬重的医院领导：  您好！  我感谢两年多来医院给我个学习进步的机会，也感谢院长对我的关怀以及各科室同事们对我的工作、生活中的照看，在此我特别衷心地感谢大家！  经过深思熟虑，我如今决定辞职，主要理由有以下几点：  首先，我对我所做的工作以及在工作中所做的缺乏表示歉意，但我期望领导们在我们手下工作过程中给予更多地理解，在平常的工作中，不要因为病人有什么一点点地不满去你那里告状，就不会青红皂白地在病人面前把我们痛一顿，因为虽然在病人看来你是大公无私的，但你知道吗？病人有许多时候也是无理取闹，而你呢？在没有任何调查的状况下就这样全盘否认地批判我们，大大损害了我们的自尊，也打击了我们的主动性！  其次，由于如今物价上涨很快，但工作强度没有下降，风险日益加大，医患关系日益紧急，而工资仍是五百块钱，却没有上涨，而加班费，值班费等却被取消，我们的生活很困难，连自己都难以养活，我失去了主动性，假如我再这样上班，我怕难免会出医疗事故，或者是意外，给医院造成不必要的损失，所以我申请辞职！  最终，你以前曾经对我承诺，今年底你给我编制，但结果却让我深感意外，一个收费的来医院工作不够半年，却得到了编制，这让我心里很不爽，其实让医院每个人都很不爽，你这是大公无私吗我不知道你从中得到什么利益或是被什么权力所威胁，但你总得有个交待啊！！你这种说话都不算数的人，在大家面前没有什么威信可言，怎么会给医院带来进展，所以我深感危机，工作没动力，觉得这个地方不再适合我进展，所以我决定向您辞职！  就凭以上三点，我想我有足够的理由辞职，特下此决心，望谅解请给予批准！  此致  敬礼！  辞职人：xx  20xx年x月xx日 有文化的辞职报告 第二篇 敬重的领导：  您好！  我很遗憾这个时候提出辞职。  可能，我天生不是做管理者的料，我必需承认，在xx的这一年半里，我做的`很失败，我对自己很失望！有人说，在哪跌倒的，就应当从哪爬起来。可是，我没有这个士气了，我想放弃了。我的离开，对xx来讲，应当算件好事，一个有经验、有能力的财务主管会对公司有很大帮助的。  我很感谢公司给我提供的大舞台，感谢领导对我长期以来如此的信任和支持！我想我今后恐怕很难再遇到这么友善的领导了。但是，我恐怕注定是群舞中最不起眼的那个，无法担当领舞的角色，既然如此，为了不拖累公司，不成为公司成长的瓶颈，也为了削减我对自己的失望，我想，我还是离开吧，把这个财务主管的位置空出来给能够为xx的成长起到推动作用的人才吧。  当时选择来到xx，是正确的。我不会遗忘领导对我的信任，同事对我的帮助，更不会遗忘我婚礼上大家那一张张的笑脸与一声声的祝愿，这些将成为我无法磨灭的记忆！如今，虽然我是流着泪写下的辞职报告，可我依旧不会懊悔——离开，并不代表厌恶，并不代表要舍弃、要遗忘！我真心的期望xx能过成长壮大，期望我们曾将在例会上的那些玩笑能够成真，期望有一天，我可以傲慢的别人说“xx集团财务部最初的建立还有我的一点点功劳呢〞！  我愧对公司给我提供的机会，愧对领导对我的信任！所以，我选择离去，一方面，削减对自己的失望，削减苦痛，另一方面，不要成为公司成长的瓶颈！  对不起！我的朋友们，珍重！  此致  敬礼！  辞职人：xx  20xx年x月xx日 有文化的辞职报告 第三篇 敬重的领导：  您好！  您好！首先，我要感谢领导一个多月来对我的培育及同事们给我的无私帮助。大家对我的信任和帮助，让我不断成长。特殊令我感动和难忘的是，领导给我锻炼机会，让我成为一名合格的餐饮服务员。  在新发觉的这段工作经受，是我人生中很充实的一段日子，在这里我明白了“低调做人，高调做事〞的道理，这些将让我终身受益。我在领导的耐烦指导下学到了许多学问，长了许多见识，不管做事还是做人，这些珍贵财宝都将使我受用终身。感谢领导给我的工作机会及对我的培育，让我对自身的潜能力进行了更深一步的挖掘！  这段日子以来，我始终以餐厅为家，尽心尽力去做好每一件事，我已对餐饮行业有了感情，感恩之心时时都在激励着我。在这里我学到了不少学问，在这里我对服务行业有了全新的认识。一幕幕平凡而好玩的工作和生活片段都是我难忘的回忆。是同事也是朋友，是领导也是亲人，这是我的肺腑之言。作为一个外地人，我也曾想过在新发觉长干，但是由于我个人的身体缘由，我不得不离开这个集体。  期望我的离