聘用舞蹈教师合同.docxVIP

Word文档下载后（可任意编辑） 第 第 PAGE 1 页 共 NUMPAGES 1 页 聘用舞蹈教师合同 聘用舞蹈教师合同 第一篇 甲方〔聘用方〕：  乙方〔受聘人员〕：  依据《中华人民共和国教师法》《中华人民共和国劳动法》等法律法规的有关规定，就甲方聘任乙方为教师事项，经甲、乙双方平等协商自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。  一、工作合同期限：  本合同生效日期年 月 日，其中试用期 ，本合同终止日期 年月 日。聘任期满后，依据甲方工作需要聘期考核结果和甲、乙双方意向，甲乙双方可续签聘用合同，聘用期限另行商定。  二、工作内容：  乙方同意依据甲方工作需要担任 岗位工作。  乙方应根据甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达成规定的质量标准。  三、工作模式与酬劳：  执行课时工作制，每个月为一个周期，乙方每月完成任务课时的，甲方每月 日以货币形式足额支付乙方工资，工资 元每堂课，实际月工资按课时计算，其中使用期间工资 元每堂课。  四、工作纪律与惩罚：  乙方应遵守甲方依法规定的规章制度，爱惜甲方的财产，遵守职业道德，不行私自泄露甲方企业信息以及所教授学员舞蹈信息，不行以甲方名义在外私自教学或独立教学。乙方如违背甲方条款，可根据本单位规章制度，给予惩罚，直至解除本合同。  1、在使用期间：被证明不符合录用条件的解除合同；  2、在工作期间；非自然因素旷课，给予100元惩罚。  3、在工作区间；都应按时上下课，不行打骂学生，以羞辱性攻击学员。  4、乙方解除合同，应提前30天告知甲方。  5、本合同一式两份，由甲、乙双方各执一份。  甲方：  乙方：  年月日 聘用舞蹈教师合同 第二篇 聘用单位：(甲方)  聘用对象：(乙方)  身份证号：  工作需要，甲方同意聘用乙方为代课教师。为了切实维护双方的权益，仔细履行双方的义务，经甲乙双方协商，特签订合同如下：  一、聘用期限：  自________年____月____日起至________年____月____日，甲方聘请乙方担任课程任课教师。  二、工资福利待遇：  1、每月依据教师代课课时数结算课时费。课时费标准如下：  2、嘉奖津贴：依据教师的工作表现及校方经营效益，发放奖金及节日福利。  三、双方的权利和义务  (一)甲方职责  1.对乙方的工作进行考核;  2.根据教学需要制订教学管理规章制度规范乙方;  3.甲方按教学计划要求提供给乙方相应的教材、授课课时数;  4.甲方因故需停课，至少提前一天通知乙方;如临时停课，非乙方缘由而乙方未能接到通知赶来上课，甲方按当次课课酬标准的50%付给乙方工资;  6.在试用期内甲方认为乙方不能胜任工作，可随时解聘乙方，合同即行终止;  7.乙方有以下状况之一，甲方有权随时解聘乙方：  (1)乙方违法、违纪、不遵守学校规章制度;  (2)乙方不服从甲方工作支配;  (3)乙方工作中失误，致使工作出现重大安全事故，在校内外造成不良影响;  (4)乙方违背教师职业道德规范，造成不良后果和影响;  (5)乙方不得私自由本校外带教本俱乐部学生，否则甲方有权在各大培训网站上给予通报，并公布黑名单;  (二)乙方的权利和义务  1.喜爱教育事业，严格遵守《师德规范》，遵纪守法，不体罚或变相体罚学生;  2.服从学校工作支配，仔细履行岗位职责;按时参与学校组织的各种会议和活动;  3.刻苦钻研业务，提高教学质量，赢得广大师生及家长的好评;  4.为保证甲方能正常传达教学管理信息，乙方每周至少主动与各主管系负责人联系一次;  5.乙方在甲方工作期间，应自觉遵守甲方的工作纪律;  6.乙方发觉甲方不履行合同，有权提出同甲方解除聘用合同。为了确保学校正常的教学秩序，乙方须在正式同甲方解除聘用关系前一个月告知甲方，甲、乙双方经协商后可解除合同。否则，甲方有权扣发乙方的当月酬金及各种津贴。  四、考勤制度  考勤：迟到5分钟，前2次不扣，从第3次开始，每次扣50元  旷课、缺课：每次课扣100元  请假：每月请假不能超过2次，  第三次开始，每次扣100元  附：请假老师必需自己联系一个合格的临时代课老师，并至少提前3个工作小时(上班时间)告知班主任;  五、其他  1.初聘试用期