大队辅导员工作职责.docxVIP

大队指导员工作职责 少先队大队指导员是在学校校长室和德育领导小组的领导下，负责少先队 的全面工作，以推进学生思想道德教育工作，促进三风（校风、班风、学风）的形成。其主要职责是： 一、以“面向现代化、面向世界、面向将来”为指导思想，贯彻党的教育目标。对少先队员进行以爱国为核心的思想教育。 二、对少先队队员进行正面指引和教育，培育他们的自我教育，自我管理能力。 三、组织大队委员会展开少先队活动。大队会每学期许多于一次，中队会每个月一次，小队会每周一次。 四、依据本校实质和少年少儿特色，制定少先队活动计划，确立学期和每个月的教育活动中心，指引各中队展开多种形式的活动。学期末写出有价值的大队工作总结。 五、搞好少先队的组织建设工作，成立健全少先队组织生活管理制度以及内务评选制度。认真培训好大、中、小队干部，每学年发展一期少先队队员。 六、立足校情，联合队员实质办妥广播、板报。力争做到思想性强、兴趣性浓，知识面广。 七、展开好队员的娱乐、科技等活动，宽泛发现人材，培育人材。 八、大队指导员应做队员的贴心朋友，深入认识他们的思想状况，喜好专长，情绪心理，需要追求，并踊跃做好少先队员的检查、研究、培育工作。 九、负责每周的起落旗仪式，国旗下发言。对队员进行爱国、爱家乡、爱学校教育。 十、按期召开中队指导员工作交流会议，不停总结经验，提升少先队管理水平。 十一、达成校长室交办的其余工作任务。 清源小学少先队 中队指导员工作职责 中队指导员是学校组织邀请的兼职少先队工作者。中队指导员是少年少儿 的亲近朋友和指导者。中队指导员要坚持以人为本，做少年少儿人生追求的引 领者，实践体验的组织者，健康成长的服务者，合法权益的保护者，优异发展 环境的创建者。 中队指导员的工作职责是： 熟习中队状况。中队指导员一定进行认真深入的检查研究，掌握本中队学生的思想、学习、生活、健康和家庭教育状况。 拟订中队工作计划，撰写中队工作总结。中队指导员开学初应依据学校大队部的要求，拟订较为完好、详细的工作计划，期末写好全面的工作总结。 组织和指导本中队委员会展开工作，培育中队干部。各中队须在民主的基础上选举队干部，成立中队干部会议制度，培育、提升学生干部的工作能力。 准时达成大队部部署的各项任务，准时参加中队指导员工作会议。尊敬要队指导员的领导，支持和帮助一同搞好大队工作，主动向大队指导员报告中队工作，争取大队指导员参加中队的各项活动。 对队员进行思想教育，重视安全教育，抓好两操、课间管理工作。上好 每一次晨会、组织好每一次十分钟队会。?班会（队）课专时专用，每个月有一次主题中队活动和争章活动。 做好教室的部署工作，负责每一期的队角、黑板报出刊工作。 配合大队部组织学生展开各项活动，指导学生踊跃参加社会实践，组织学生参加校内外各项比赛。 弘扬先进，转变后进。实时发现队员的先进事迹，建立楷模，做好评优工作，对后进队员要认识原由，因材施教。 增强家校联系，做好家访工作，开好家长会。中队指导员要主动向学校、家长和社会各方面宣传少先队的性质、任务和作用，争取宽泛的支持帮助，为队员们成长创建优异的环境。 做好中队工作手册的记录，指导好小队活动记录册的记录。 11．常常学习一些教育科学理论，重视平常工作的思虑和资料的累积，写好工作经验总结。 清源小学少先队 清源小学大队部工作制度 1、队干部选举制度 各中队依据中队状况在新学年期初进行干部选举；大队委员会改选放少先队代表大会上（10月13日左右）进行。干部选举要民主。 2、队干部培训制度 每个月起码一次，大队指导员培训大队委干部及中队指导员，大队委干部及中队指导员培训中队委干部，中队委培训小队长。 3、夸奖奖赏制度 少先队组织应该常常在广播、队报、荣耀簿上夸奖好人好事，在“六一”少儿节等纪念日，集中夸奖优异少先队员、优异队干部、优异少先队集体。? 7、活动制度 少先队的活动一般要求大队活动每学期举行一次至二次；中队活动每个月 一次；每次活动的时间不宜过长，内容不要繁琐，要注意年纪特色。? 10、少先队代表大会制度 每年10月左右召开一次，由广大少先队员民主选举代表、大队委候选 人，（也可自荐）。民主选举产生新一届大队委员，上一届大队长向大队报告 工作报告。各中队认真填写提案，向少代会提交提案。 11、指导员例会制度 大队部每个月一次中队指导员例会。总结前阶段的少先队工作，汲取工作 中的经验教训。部署后阶段的任务，在交流中进一步完美工作流程。学习少 先队工作方法、理念，商讨本校少先队工作的发展方向。? 清源小学大队部 少先队优异个人、集体表彰制度 为表彰在勤苦学习、全面发展、学有专长方面成绩显着的集体和个人，在队的工作中表现突出的集体和个人，在社会实践活动中表现突出的集体和个人，以弘扬他们的事迹，鼓舞更多的集体和个人奋斗向上，踊跃进步